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招聘简历模板1：

个人信息

姓名：李梅
性别：女
出生日期：1994年5月
联系电话：XXX-XXXX-XXXX
电子邮箱：[xxx@xxx.xxx]
现居地址：广东广州

求职意向

求职类型：全职
意向岗位：人事专员
意向城市：广东广州
薪资要求：面议
求职状态：随时到岗

教育背景

时间：2012.9-2016.6
学校名称：华南师范大学（211工程）
专业名称：人力资源管理

工作经历

时间：2016.10-2018.2
公司名称：广州优才人力资源有限公司
职位名称：人事行政专员

主要工作内容及量化数据：

1. 负责招聘具体工作，成功发布50+职位，筛选简历2000+份，组织面试300+人次，入职率达到70%；

2. 管理劳动合同及员工考勤，处理用工、退工手续150+次，准确无误完成社保增减员、工伤保险申报等任务；

3. 协助上级开展绩效考核，参与制定考核标准，完成2次年度考核，涉及员工200+人；

4. 管理人事资料，填制和分析各类人事统计报表，确保数据准确率100%；

5. 负责公司行政日常工作，撰写、发布、归档公司制度、公文、报告等资料50+份；

6. 组织策划2次员工年会活动，参与人数达300+人，员工满意度达到90%以上。

时间：2018.3-2020.5
公司名称：广州智汇人才服务有限公司
职位名称：人事行政专员

主要工作内容及量化数据：

1. 根据公司编制及业务发展，利用各种招聘渠道满足公司的人才需求，成功招聘80+名员工，填补岗位空缺；

2. 办理员工入、转、调、离手续200+次，确保相关文档完整无误；

3. 管理公司内部员工档案及花名册，涉及员工资料500+份，确保信息更新及时、准确；

4. 负责企业资产配置，采购、清点、维护、登记、分发办公设备、办公用品等，节约成本10%；

5. 负责员工考勤及工资绩效的核算，确保薪资发放准确无误，涉及金额达1000万+；

6. 组织企业文化建设活动10+次，提升员工凝聚力和企业形象；

7. 协助上级制定员工培训计划并执行，培训员工100+人次，提升员工技能水平及工作效率。

自我评价

我是一个性格开朗、稳重靠谱的人。在工作中认真负责、积极主动、能吃苦耐劳，具备较强的组织能力、实际动手能力和团体协作精神。工作效率高、执行能力强、注重细节。善于与同事沟通交流、关心员工成长。能快速适应新环境、不断学习深造、为公司创造价值。希望能在贵公司发挥所长、为公司发展贡献力量。

招聘简历模板2：

求职意向

求职类型：全职

意向岗位：市场专员

意向城市：广东广州

薪资要求：面议

求职状态：随时到岗

教育背景

时间：20xx.9-20xx.7 学校名称：幻主简历大学1 专业名称：会计学 学校描述：1.参与编辑制作发行校园报刊《xxx报》，电台《听xxx FM 》，组建心理剧剧团，并为剧团编写剧本。成功联系陕西著名的一人一故事剧团进校宣传并为剧团提供长期指导。4.曾独立运营社团公众号 6 个月，通过贴合热点策划活动涨粉 60% ，文章阅读率翻倍。运营公众号期间熟练运用 Excel 帮助工作，有一定分析数据、并根据数据调整的能力

工作经历

时间：20xx.7-20xx.3 公司名称：幻主简历公司1 职位名称：新媒体专员 通过分析粉丝数据等手段优化运营方案，在新方案实行的头一个月内取得头条点击量提升800的成绩。提出并运营公司的百家号、搜狐号和今日头条号，进行日常内容发布和用户维护。在短视频制作过程中，进行创意讨论和思路整合的工作。有主导完成视频制作的经历，包括内容策划、脚本制作、采访、剪辑后期和配音，以及相关微信稿和配音稿的撰写。

自我评价

关于贵公司市场专员一职，我可以从以下几个方面介绍自己的优势。具有较强的文案写作能力，熟悉新媒体文案风格，有丰富的微信稿件和杂志稿件写作经验，稿件得到主编和领导的一致好评。
熟悉微博微信的运营流程以及各大视频平台的运营流程，自主运营公众号期的一个月内取得了头条点击量上升800的成绩。沟通能力强，有采访经验。曾在内蒙古白音华煤矿和蒙华铁路隧道进行实地采访并成功争取到额外的采访机会。有校园活动的成功策划经历。熟悉各视频平台的内容上传和用户维护。有短视频制作经验，熟悉短视频制作流程。制作的视频点击量均高于同行业平均水准。

招聘简历模板3：

求职意向

求职类型：全职

意向岗位：培训专员

意向城市：广东广州

薪资要求：面议

求职状态：随时到岗

教育背景

时间：20xx.9-20xx.6 学校名称：幻主简历大学1 专业名称：行政管理

工作经历

时间：20xx.3-20xx.7 公司名称：幻主简历公司1 职位名称：人事行政专员 xxxx梦蚁网络技术（阿里外包企业——阿里巴巴国际站闵行浦江站）时间：20xx.5-20xx.2 公司名称：幻主简历公司2 职位名称：招聘/培训专员 工作描述：

• 实践描述：

• 一、招聘专员（以实习生身份进入并转正）

• 1、电话邀约，统计参与面试人员信息

• 2、负责面试过程中的人员引导

• 3、负责面试结果的通知

• 4 、其他招聘相关工作

• 二、培训专员 （转正后工作内容）

• 1、组织培训：担当班主任角色、组织综合管家通关培训和链家新人训，负责业务端培训和实施工作，包括培训统筹、培训组织、培训效果品谷反馈、培训优化等

• 2、组织沟通：与经理总监沟通学员参训情况、联系相应讲师并制作课程表和考试行程安排表

• 3、课件修改：辅助完成培训序列的课件修改，整理并修订培训资料，完善培训档案，汇总学员培训期间的成绩表现

• 4 、公司活动组织：HPBL培训、TTT培训、新经理培训

• 5、节日活动：教师节、维护讲师数据库、并实现后期自如豆的兑换

时间：20xx.11-20xx.3 公司名称：幻主简历公司3 职位名称：行政外联部助理（实习） 1、办理营业执照——【名称预准、材料收集递送、领执照、刻章、法人一证通、银 行企业开户、税务信息登记、税务局】

自我评价

本人热爱培训工作，一直视为自己职业生涯规划的唯一事业追求，本人从事大中型企业培训管理与培训授课9年，对培训工作十分热爱与熟悉，并视为自己终生的爱好与专长，接触过企业需求开发培训课程，参与过制定各项培训制度与计划和制作编写有针对性主题的培训教材与PPT课件，慢慢在积累企业培训经验，希望日后在公司的培育和自己，可以拥有能独立搭建企业教培训体系，开发新课程并制作教材等。

招聘简历模板4：

个人信息

姓名：陈华
性别：女
出生日期：1990年6月
联系电话：XXX-XXXX-XXXX
电子邮箱：[xxx@xxx.xx]
现居地址：广东广州

求职意向

求职类型：全职
意向岗位：教务专员
意向城市：广东广州
薪资要求：面议
求职状态：随时到岗

教育背景

时间：2010.9-2014.7
学校名称：暨南大学（211工程）
专业名称：影视教育
学校描述：在校期间，积极参与影视教育相关的实践活动，如北京师范大学举办的第十、十一届、十二届“北京大学生电影节”，负责组织协调工作，提升了自己的组织能力和团队协作精神。

工作经历

时间：2014.8-2017.12
公司名称：广州优学教育咨询有限公司
职位名称：赛事活动执行经理

主要工作内容及量化数据：

1. 负责中国电子竞技大会百场赛事的场地落实与布展，确保每场赛事顺利进行；

2. 联络与接待各级参赛人员共计5000余人次，提供优质的赛事服务；

3. 合理安排赛程，确保赛事活动进程顺利进行，未出现重大失误；

4. 监控赛事活动直播，及时处理突发事件，减轻负面影响，提高观众满意度；

5. 汇总编辑后期媒介新闻，发布新闻稿件50余篇，提升赛事品牌知名度。

时间：2018.1-2022.10
公司名称：广州智慧教育科技有限公司
职位名称：政府事务专员

主要工作内容及量化数据：

1. 管理公司政府部门事务，与政府部门保持良好沟通，为公司争取政策支持；

2. 协调公司客户与各部门之间的工作，确保项目顺利进行，客户满意度达95%以上；

3. 监控项目进度，确保项目按时完成，未出现延期情况；

4. 及时向客户汇报项目进展，提供详细的项目报告，确保客户了解项目动态；

5. 维护公司形象与稳定的客户群体，提升公司品牌价值。

自我评价

在将近5年的全职工作经历中，我始终保持关注前沿动态，积极学习新知识，提升自己的综合素质。我具备认真负责的工作态度和良好的沟通方式，能够积极主动地推动项目执行与问题解决。相信在未来的工作中，我会变得更加努力和精彩，为公司创造更多价值。

项目经验

1. 《夜幕下的广州》：参与拍摄并完成配图文字及审校工作，展现夜晚广州的独特魅力，为广州外宣做出贡献。

2. 《广东教育权威发布》2019年、2020年、2021年：负责搜集、整理、汇编广东省内各市教育局的官方政策、活动及新闻，确保信息的准确性和权威性，为广东省教育界提供重要参考。

3. 《中国海关博物馆》画册：参与画册的文字编辑、翻译和审校工作，协调各方资源确保画册顺利完成并印刷成册，为中国海关博物馆的开馆筹备做出重要贡献。

招聘简历模板5：

个人信息

姓名：张晓
性别：女
出生日期：1993年5月
联系电话：XXX-XXXX-XXXX
电子邮箱：[xxxx@xxx.xxx]
现居地址：广东广州

求职意向

求职类型：全职
意向岗位：人事专员
意向城市：广东广州
薪资要求：面议
求职状态：随时到岗

教育背景

时间：2011.9-2015.6
学校名称：华南师范大学（211工程）
专业名称：劳动与社会保障

在校期间，我积极参与各类学术与实践活动，取得了以下成绩与经历：

• 2015年12月获得企业人力资源管理师三级证书，为从事人事工作打下了坚实基础。

• 2016年3月获得全国计算机二级证书，提升了自己的计算机应用能力。

• 2016年6月通过CET-6考试，具备较好的英语听说读写能力。

• 2016年10月荣获国家励志奖学金，体现了我在学业上的优异表现。

在校期间，我还积极参与社团活动与班级管理，曾担任社保协会宣传部部长和社保专业班长，组织过多次公益活动与班级活动，培养了良好的组织协调能力和团队协作精神。

工作经历

时间：2016.3-2018.10
公司名称：广州优才人力资源有限公司
职位名称：人事行政专员

人事方面：

• 成功构建并维护公司培训体系，包括制定年度培训计划、完善培训流程、设计培训效果评估机制等，确保培训工作的有序进行。

• 负责特殊岗位员工的取证工作，确保员工持证上岗率达到100%。

• 主导新入职员工的企业文化培训，增强员工对公司的认同感和归属感。

行政方面：

• 负责客户接待工作，提供优质高效的行政服务，得到客户的一致好评。

• 精细化管理办公用品，通过合理采购和分配，实现年度办公用品费用降低10%。

• 策划并组织员工生日会活动6次，参与人数达300+人，有效提升了员工的凝聚力和归属感。

时间：2018.11-至今
公司名称：广州智汇人才服务有限公司
职位名称：统计核算员

• 准确统计生产部门物料需求并及时请购，确保生产线的连续供应，有效避免生产中断。

• 负责分管装置的物料能源消耗统计并形成日报、月报表，为成本控制提供有力数据支持。

• 严格管理生产部门月度、季度绩效与考勤，确保数据准确无误，为薪酬发放提供依据。

• 积极与各部门协调沟通，确保工作的高效进行，逐步增强了自己的组织协调能力。

自我评价

我性格热情开朗，善于与人沟通交流，能够快速融入团队并与同事建立良好的合作关系。在工作中我敢于挑战自我，勇于面对困难与失败，并从中积累经验教训不断提升自己。我具备吃苦耐劳的精神和尽职尽责的态度，能够耐心细致地处理工作中的每一个细节。同时我也懂得如何调节自己的情绪和心态，保持积极向上的工作状态。

招聘简历模板6：

求职意向

求职类型：全职

意向岗位：网络运营专员

意向城市：广东广州

薪资要求：面议

求职状态：随时到岗

教育背景

时间：20xx.09-20xx.06 学校名称：幻主简历大学1 专业名称：国际经济与贸易 学校描述：

工作经历

时间：20xx.9-20xx.9 公司名称：幻主简历公司1 职位名称：部长

• 问题解答：建立团支书微信群和qq群，日常负责在群上发布通知和上传相关文件，解答41位团支书工作遇到的问题

• 信息收集：收集并分析、汇总41个团支部反映的问题和提出的意见、建议.

• 信息反馈：及时向学校及学院领导反馈汇总的问题和意见，与领导进行沟通，并将沟通结果传达给各团支部

• 工作改善：定期开展团支书会议，聆听各团支部对本部门工作的建议，并与其他部门成员一起讨论改进方法并落实到位

• 荣获“优秀部门”和“优秀部长”称号.
  

项目经验

时间：20xx.3-20xx.5 项目名称：幻主简历项目1 项目角色：个贷中心实习生

• 客户服务：向有贷款意向的客户介绍银行的贷款业务

• 问题解决：协助客户经理建立健全客户数据库，实现对客户分级管理，有针对性地向客户遇到的问题提供解决方案

• 客户沟通：协助客户经理电话回访客户，与客户保持密切联系

• 部门沟通：负责个贷中心9位客户经理的文件传阅，处理领导签批的文件、函电、转递单位和个人给领导的请示报告等

• 锻炼了沟通表达能力和工作执行力，培养了较强的责任感和服务意识，增强了组织协调能力和抗压能力
  

时间：20xx.7-20xx.8 项目名称：幻主简历项目2 项目角色：客服专员

• 咨询服务：整理分析公司客户资料，有针对性地为客户提供服务
  

• 问题解决：根据家长提出的调课等需求，通知任课老师进行协调

• 意见收集：收集、整理家长对课程、老师等的意见和建议

• 信息反馈：向任课老师或有关部门反馈家长意见，并及时给家长答复

技能证书

• 计算机二级证 熟悉计算机操作，能够熟练地使用办公软件

• 大学英语四级证书 掌握一定的英语听说读写能力

• 证券从业资格证书 了解该行业顾客的需求，能够有针对性地引导消费
  

奖项荣誉

经济与管理学院“明智奖学金”经济与管理学院理财大赛“小组赛二等奖校级“优秀团干部”校级“优秀班干部”

1.招聘简历 篇一

　　基本信息

　　姓名：xxx

　　性别：x

　　学历：xx

　　政治面貌：xxx

　　生日：xxx年xx月xx日

　　民族：xx

　　婚姻状况：xx

　　未婚籍贯：xx

　　身高：xxx

　　体重：xx

　　专业：会计学

　　工作经验：3年

　　期望工作地点：新乡市

　　求职意向

　　行业/职位：财务/审计/统计/收银员会计

　　期望月薪：xxxx元

　　工作性质：xx

　　教育经历

　　学校名称：河南理工大学万方科技学院

　　专业：会计学

　　就读时间：xxx—09—01至—06—01

　　获得学历：本科

　　学校名称：河南理工大学万方科技学院

　　专业：会计学

　　就读时间：xxx—09—01至xxx—06—01

　　获得学历：大专

　　语言能力

　　语种：英语能力：良好

　　工作经历

　　公司名称：xxx公司

　　工作时间：xxx—12—15至—02—25

　　公司规模：保密

　　所在部门：财务部

　　工作分类：财务/审计/统计/收银员会计

　　职位月薪：3000～3999

　　工作描述：

　　1、负责日常账务处理工作，包括独立完成凭证编制、记帐、结账、报表等一整套会计核算；

　　2、负责公司进销存管理，对公司的往来款项、财务物资如实进行全面的记录、反映；

　　3、负责开具增值税专用发票及相关税务工作的对接

　　4、负责公司日常费用报销；负责工资及福利的计算与发放；

　　5、负责出具财务报表及相关数据统计表；

　　6、领导交付的其他工作、

　　公司名称：xxx公司

　　工作时间：xxx—09—01至xxx—08—25

　　公司规模：保密

　　所在部门：财务部

　　工作分类：财务/审计/统计/收银员会计员

　　职位月薪：1500～1999

　　工作描述：xxx年7月开始在河南新拓耐火材料有限公司工作，主要负责往来账项的管理，以及协助总会计师进行相关财务工作、全面了解财务工作流程，负责出具相关数据报表、

　　自我评价

　　拥有会计资格证书，可独立完成账务处理程序，具备工业企业及商业企业财会工作经验、熟悉国家财经制度和相关政策法规，同时具备计算机二级证书，熟练使用office软件和金蝶用友财务软件，有一定的'专业实践操作能力、

　　对工作认真负责，爱岗敬业，善于总结分析工作，逻辑思维能力强，具有高度职业道德素质，积极向上学习能力强、

　　掌握会计核算，监督的技能，记账，建账，发票开具，认证，网上报税，出财务报告一系列流程和企业运营模式

2.招聘简历 篇二

　　姓名：xxx

　　性别：男

　　婚姻状况：未婚

　　民族：汉族

　　户籍：xxx

　　年龄：24

　　现所在地：xxx

　　身高：170cm

　　希望地区：xx

　　希望岗位：物流/采购类—仓库管理员

　　寻求职位：仓库管理员

　　教育经历

　　20xx—09～20xx—07河南工业大学物业管理大专

　　培训经历

　　20xx—09～20xx—10郑州物业管理培训助理物业管理师、物业管理实务《助理物业管理师》职业资格证

　　xx公司（20xx—11～20xx—06）

　　公司性质：民营企业行业类别：交通、运输、物流

　　担任职位：仓库管理员岗位类别：仓库管理员

　　工作描述：工作职责：

　　1、整改仓库往日账物混乱错漏现象；

　　2、负责仓物料进销存管理；

　　3、负责处理手工账及ERP单据；

　　4、负责物料外发调拨，跟单核销；

　　5、负责制作相关报表（呆滞料报表，月报表，外发核销表等）；

　　6、负责仓库物料整理，环境卫生的维护；

　　7、负责仓库7S管理；

　　8、负责仓库物料年中、年终盘点工作。

　　xx公司（20xx—05～20xx—10）

　　公司性质：民营企业

　　行业类别：房地产开发

　　担任职位：物业管理员

　　岗位类别：物业管理专员/助理

　　工作描述：工作于正商·颖河港湾

　　1、负责验房交房工作。

　　2、负责协调办理新业主入住相关手续。

　　3、负责协助处理业主投诉，为业主解决问题。

　　4、负责与业主沟通，催缴物业服务费。

　　技能专长

　　专业职称：

　　计算机水平：全国计算机等级考试二级

　　计算机详细技能：熟练使用world，excel，ppt等办公软件

　　技能专长：精通c语言

　　语言能力

　　普通话：一般

　　粤语：差

　　英语水平：CET—4

　　英语：熟练

　　求职意向

　　发展方向：良好人际沟通技巧，做事耐心细致。

　　计算机水平：全国计算机等级考试二级，熟练使用world，excel，ppt等OFFICE办公软件，会用photoshop，autoCAD等绘图设计软件。

　　英语水平：CET—4，有良好的'听、说、读、写能力。

　　有物业助理管理师证。有住宅小区管理经验。

　　其他要求：

　　自身情况

　　自我评价：有独立处理问题的能力；

　　热心助人，有良好的团队合作精神，善于和别人沟通；

　　处事冷静，勤于思考；

　　动手能力强，能吃苦耐劳；

　　勇于承担责任，做事认真负责；

　　有上进心，为人正直。

3.招聘简历 篇三

　　基本情况：

　　姓名：***

　　政治面貌：中共党员

　　专业：注册会计师专门化

　　出生日期：XXXX年10月12日

　　籍贯：安徽亳州

　　毕业院校：*****

　　学位：管理学学士

　　教育情况：大学本科

　　E—mail：

　　个性：

　　热情开朗，诚实守信，认真负责，有组织，沟通和协调能力。

　　特长：

　　书法，摄影，计算机，网络

　　英语和计算机水平：

　　1。英语水平良好，通过英语国家四级考试。能进行必要的听说读写。

　　2。顺利通过计算机国家二级，并获省二级“优秀”称号。熟悉DOS环境，能在WindowsX平台上使用：WPS、Word、Excel“用友”“金碟”等软件。

　　获奖情况：

　　并被评为“优秀学生干部”。

　　曾先后“七”次获得“三好”和“先进个人”称号。

　　代表会计系在“纪念建党８０年合唱大赛”获团体一等奖。

　　在会计系书法比赛获“三等奖”。

　　担任职务及工作：

　　大一到大二：担任班级劳动委员。

　　大二到大四：担任团支部书记。

　　院“学生经济研究会”会员。

　　安徽利辛“老乡会”会长

　　主修课程：

　　基础会计学、中级财务会计、高级财务会计、成本管理会计、税法、会计电算花、税务会计、管理信息系统、商务英语、审计、财务管理、经济法、思维逻辑、市场营销学、财政学金融学、西方经济学、计量经济学、法律基础、统计学管理咨询、国际贸易、经济数量分析、行政管理、管理学程序设计、计算机应用基础、数据库管理系统、经济数学、运筹学

4.招聘简历 篇四

　　姓名：

　　性别：

　　婚姻状况：

　　民族：

　　户籍：

　　年龄：

　　现所在地：

　　身高：

　　希望地区：

　　希望岗位：物流/采购类-仓库管理员

　　寻求职位：仓库管理员

　　教育经历

　　20xx-xx～20xx-07河南工业大学物业管理大专

　　培训经历

　　20xx-xx～20xx-xx郑州物业管理培训助理物业管理师、物业管理实务《助理物业管理师》职业资格证

　　xx公司（20xx-11～20xx-xx）

　　公司性质：民营企业

　　行业类别：交通、运输、物流

　　担任职位：仓库管理员

　　岗位类别：仓库管理员

　　工作描述：

　　工作职责：

　　1、整改仓库往日账物混乱错漏现象；

　　2、负责仓物料进销存管理；

　　3、负责处理手工账及ERP单据；

　　4、负责物料外发调拨，跟单核销；

　　5、负责制作相关报表（呆滞料报表，月报表，外发核销表等）；

　　6、负责仓库物料整理，环境卫生的维护；

　　7、负责仓库7S管理；

　　8、负责仓库物料年中、年终盘点工作。

　　xx公司（20xx-05～20xx-xx）

　　公司性质：民营企业

　　行业类别：房地产开发

　　担任职位：物业管理员

　　岗位类别：物业管理专员/助理

　　工作描述：工作于正商·颖河港湾

　　1、负责验房交房工作。

　　2、负责协调办理新业主入住相关手续。

　　3、负责协助处理业主投诉，为业主解决问题。

　　4、负责与业主沟通，催缴物业服务费。

　　技能专长

　　专业职称：

　　计算机水平：全国计算机等级考试二级

　　计算机详细技能：熟练使用world，excel，ppt等办公软件

　　技能专长：精通c语言

　　语言能力

　　普通话：一般

　　粤语：差

　　英语水平：CET-4

　　英语：熟练

　　求职意向

　　发展方向：良好人际沟通技巧，做事耐心细致。

　　计算机水平：全国计算机等级考试二级，熟练使用world，excel，ppt等OFFICE办公软件，会用photoshop，autoCAD等绘图设计软件。

　　英语水平：CET-4，有良好的听、说、读、写能力。

　　有物业助理管理师证。有住宅小区管理经验。

　　其他要求：

　　自身情况

　　自我评价：有独立处理问题的.能力；

　　热心助人，有良好的团队合作精神，善于和别人沟通；

　　处事冷静，勤于思考；

　　动手能力强，能吃苦耐劳；

　　勇于承担责任，做事认真负责；

　　有上进心，为人正直。

5.招聘简历 篇五

　　姓名：xxx

　　性别：女

　　婚姻状况：未婚

　　民族：汉族

　　户籍：湖北-黄冈

　　年龄：22

　　现所在地：广东-东莞

　　身高：163cm

　　希望地区：广东-东莞

　　希望岗位：财务/审（统）计类-审计专员/助理

　　财务/审（统）计类-会计

　　财务/审（统）计类-会计助理

　　财务/审（统）计类-出纳员

　　寻求职位：会计、会计助理、会计文员

　　教育经历

　　20x-09～至今武汉工业学院会计本科

　　20xx-09～20xx-06咸宁职业技术学院会计大专

　　培训经历

　　20xx-05～20xx-06武大华恒计算机培训中心计算机二级ACCESS国家计算机二级证书（Access）

　　实践经验

　　报表制作（20xx-05～20xx-05）

　　实践内容：协助咸宁地税局工作人员制作当月的税务报表

　　**公司（20xx-12～20xx-10）

　　公司性质：合资企业

　　行业类别：其它生产、制造、加工

　　担任职位：会计助理

　　岗位类别：其他相关职位

　　工作描述：1、负责往来帐的对帐工作：负责与供应商和客户的日常往来对帐工作，及时纠正对帐中发现的错误和问题，保证帐帐相符。

　　2、负责公司的帐务处理，编制会计报表：审核各类原始凭证，制作记帐凭证，填制明细帐。

　　3、负责职工工资核算和发放，根据人力资源部提供的.工资表，支付工资、补贴、津贴、奖金；根据税法规定计算、代扣个人收入所得税，办理代扣费用款项，计算实发工资额。

　　4、负责公司会计核算的日常稽核工作，监督日常财务制度执行：根据公司的财务制度和会计制度的规定，对不符合规定的凭证应退回处理；收集统计公司内、外稽查所需会计资料，对查找和了解到的情况负有保密责任。

　　5、负责对已审核的记帐凭证，各类帐簿、决算报表，以及工资发放明细表、往来对帐明细表等会计资料进行装订、整理、立卷和归档。

　　6、开增值税发票。

　　7、领导吩咐的其它事情。

　　**公司（20xx-07～2xx-09）

　　公司性质：私营企业

　　行业类别：纺织品业（服饰、鞋类、家纺用品…）

　　担任职位：文员

　　岗位类别：统计员

　　工作描述：负责编制生产计划、生产统计，做到生产计划合理，生产统计准确，及时发现生产中的问题，并向主管汇报，提出自己的想法

　　技能专长

　　专业职称：国家计算机二级（Access）

　　计算机水平：全国计算机等级考试二级

　　计算机详细技能：熟练使用各种办公软件，Word，Excel，PPT等

　　熟练掌握Access使用

　　技能专长：熟练使用Word，Excel，PPT等办公软件

　　能够使用金蝶软件

　　熟练掌握会计电算化

　　语言能力

　　普通话：流利粤语：较差

　　英语水平：口语一般

　　英语：良好

　　求职意向

　　发展方向：财务会计、成本会计、财务管理

　　其他要求：医保社保

　　正常节假日

　　有培训机会

　　自身情况

　　自我评价：本人性格开朗，责任心强，能吃苦耐劳，工作扎实、稳健、细致、务实，保密意识强，学习和适应能力强，积极主动完成本职工作，竭尽全力把工作做到更好，具有良好团队协作精神，具有较强的亲和力及协调沟通能力，能够建立良好的合作氛围和客户关系。

6.招聘简历 篇六

　　姓名：

　　国籍：中国

　　目前所在地：广州

　　民族：汉族

　　户口所在地：茂名

　　身材：153cm42kg

　　婚姻状况：未婚

　　年龄：21岁

　　培训认证：

　　诚信徽章：

　　求职意向及工作经历

　　人才类型：

　　应聘职位：物流类：跟单文员、行政/人事类：客服、工业/工厂类：仓管员

　　工作年限：0

　　职称：无职称

　　求职类型：全职

　　可到职日期：随时

　　月薪要求：1500—20xx

　　希望工作地区：广州

　　个人工作经历：公司名称：三千尺公司（广交会期间）起止年月：20xx—04～20xx—05

　　公司性质：所属行业：

　　担任职务：仓管助理

　　工作描述：

　　离职原因：

　　公司名称：广东广信通信服务有限公司起止年月：20xx—10～20xx—03

　　公司性质：所属行业：

　　担任职务：电话营销员

　　工作描述：

　　离职原因：

　　公司名称：智慧轩补习社起止年月：20xx—10～20xx—10

　　公司性质：所属行业：

　　担任职务：补习老师

　　工作描述：

　　离职原因：

　　教育背景

　　毕业院校：广东潮汕学院

　　高学历：大专

　　毕业日期：20xx—06—01

　　所学专业一：国际经济与贸易

　　所学专业二：

　　受教育培训经历：起始年月终止年月学校（机构）专业获得证书证书编号

　　20xx—0920xx—06广东潮汕学院国际经济与贸易英语四级

　　语言能力

　　外语：英语良好

　　国语水平：精通

　　粤语水平：精通

　　工作能力及其他专长

　　本人在工作上，做事认真谨慎，责任心强。

　　详细个人自传

　　月薪要求：1500元左右

　　希望工作地区：天河、海珠

　　个人联系方式

　　通讯地址：

　　联系电话：135xxxxxxxxx

　　家庭电话：

　　手机：

　　qq号码：

　　电子邮件：

　　个人主页：

7.招聘简历 篇七

　　基本信息

　　姓名：___

　　性别：女

　　民族：汉族

　　政治面貌：团员

　　出生日期：19__年05月

　　婚姻状况：未婚

　　学历：本科

　　毕业院校：__学院

　　毕业时间：20__年06月

　　所学专业：工商管理

　　外语水平：英语(CET-4)

　　电脑水平：熟练

　　工作年限：

　　联系方式：

　　自我评价

　　有较强的环境适应能力，有团队精神，有很扎实的账务处理能力和良好的'语言沟通能力，电脑基础扎实，熟悉Word、Excel、金蝶财务软的操作;能有效地处理好与公司各部及税务、工商部门的关系，合理利用国家税收优惠政策，为公司开源节流;能及时地对成本费用进行分析，预算，为决策者提供决策依据及合理化建议。

　　求职意向

　　工作类型：全职

　　单位性质：不限

　　期望行业：

　　期望职位：财务/审计/税务

　　工作地点：不限

　　期望月薪：面议

　　教育经历

　　20__年9月-20__年6月__学院工商管理

　　工作经验

　　20__年1月-20__年12月__有限公司财务会计

　　工作描述：对账，外币应付账款、税务方面的工作

　　20__年12月-20__年6月__有限公司会计

　　工作描述：负责往来账的核算、免抵退税的操作、工资的核算发放及一般纳税人全盘账务处理(原始资料收集、填制会计凭证、编制会计报表、按时申报国税地税、销项发票的购买使用和保管、进项发票认证、工商年检及部门日常工作分析管理等)及部门日常管理工作。

8.招聘简历 篇八

　　姓名：

　　目前所在：广州

　　年龄：24

　　户口所在：茂名

　　国籍：中国

　　婚姻状况：未婚

　　民族：汉族

　　身高：169cm

　　体重：53kg

　　求职意向

　　人才类型：普通求职

　　应聘职位：物流专员/助理，物流/仓储

　　工作年限：2

　　职称：中级

　　求职类型：全职

　　可到职日期：随时

　　月薪要求：20xx--3500希望工作地区：广州,,

　　工作经历

　　佳杰科技(中国)有限公司广州分公司起止年月：20xx-02～20xx-03

　　公司性质：外商独资所属行业：计算机服务(系统、数据服务,维修)

　　担任职位：仓库管理员

　　工作描述：1、按规定做好物资设备进出库的验收、记帐和发放工作，做到帐帐相符。

　　2、随时掌握库存状态，保证物资设备及时供应，充分发挥周转效率。

　　3、定期对库房进行清理，保持库房的整齐美观，使物资设备分类排列，存放整齐，数量准确。

　　4、熟悉相应物资设备的品种、规格、型号及性能，填写分明。

　　5、搞好库房的安全管理工作，检查库房的防火、防盗设施，及时堵塞漏洞。

　　6、负责各项运输和仓库的行政管理，确保物流体系的正常运作。

　　7、负责根据市场需求制定物流服务初步计划，并组织协调各部门按计划进行工作。

　　8、编制总体业务流程方案，确保货物在不同处理方式下，以专业方法运作，使其在流畅安全下进行

　　9、管理物流供应商以使货物送达目标客户手中，并不断提升对客户的服务水平。

　　10、提供实时管理和作业报告，确保计算机系统(ERP)物流信息系统和手工操作系统数据精确。

　　11、危机性事故发生时，即时候命执行任务

　　12、完成公司上级部门交办的其它临时性工作

　　离职原因：

　　教育背景

　　毕业院校：广州广播电视大学

　　高学历：大专获得学位:毕业日期：20xx-08

　　专业一：物流管理专业二：

　　起始年月终止年月学校(机构)所学专业获得证书证书编号

　　20xx-102008-04广州广播电视大学物流管理--

　　语言能力

　　外语：英语一般粤语水平：精通

　　国语水平：精通

　　工作能力及其他专长

　　物流技能：掌握现代物流管理理论，对物流配送体系的建设、仓库管理、企业物流管理等有深入学习,具备一定的物流配送系统的`设计、配送方案的开发基础;对运用人工智能方法进行物流运作流程优化有一定研究;

　　熟悉ERP运作流程，能够深入对ERP、MRP库存管理信息处理的系统运营中存在的问题进行一定的分析和解决!

　　详细个人自传

　　我的理念是：人生年轻30岁之前不吃苦，30岁后加倍吃苦。只愿通过自己富有激情、积极主动的努力实现自身价值并在工作中做出大的贡献!

9.招聘简历 篇九

　　姓名：

　　性别：男

　　民族：汉族

　　户籍：湖北

　　年龄：22

　　婚姻状况：未婚

　　身高：180cm

　　现所在地：广东广州

　　希望地区：广东深圳广东珠海其他

　　希望岗位：工业/工厂类—仓库管理员工业/工厂类—制造课长

　　质量/安全管理类—品管员

　　待遇要求：￥2200元/月（可面议要求提供住宿）

　　快到岗：随时到岗

　　教育/培训

　　20xx—01~20xx—05湖南师范大学机械操作中专

　　工作经验至今4年0月工作经验，曾在2家公司工作

　　（20xx—08~20xx—12）

　　公司性质：民营企业行业类别：电子、微电子技术

　　担任职位：仓库管理员

　　工作描述：1。负责仓库各种产品及配件的入库、出库等工作，日常卫生和发货工作。

　　2。做到对仓库配件动点、定期盘点，做好帐、卡、货物相符，保证帐目日清月结，一目了然，每月协助财务做好盘点工作。

　　3。严格把好验收关、按合同或订单的要求，对已到货物应立即进行外观质量、数量和重量检验，并做好记录。

　　4。合理做好产品进出库。出库单须有主管领导和领物人签字，采用货位编号，做到先进先出、产品堆放整齐、摆设合理。

　　4。配合备件主管对仓库不定期的检查，核对管理工作，完成好各上级领导交予的任务及协调客户退货工作。

　　5。做到对仓库产品状况有明确标示。一切凭有效凭证及时办理相关手续，不会随意操作。

　　6。仓库有自己的产品保管帐。正确记载产品进、出、存动态

　　7。定期向备件主管反馈库存产品情况。如有长期积压、质量损坏、产品过期等问题，也会按照公司的政策合理化利用仓容、库房，做好货物之间的墙距、柱距、垛距、灯距，以便发货通畅。

　　8。做到每月对仓库进行大扫除，清洁工作，对仓库产品做好防潮、防火、防盗。

　　9。做好各种入库产品型号的分类，维护好发货工具，对有些易碎产品有明确的标识、标准的垛码、分层，散装产品放入货架分放好。

　　（20xx—05~20xx—06）

　　公司性质：外资企业行业类别：电子、微电子技术

　　担任职位：质量管理/验货员（QA/QC）

　　工作描述：

　　1：主要负责公司的成品出货检验。严格按照国标抽检标准对产品进行抽检、全检。

　　2：对有问题的`产品开出《品质异常检验报告》，给到相关部门签发意见。

　　3：对日常的周报表和月报表进行统计，针对常发生的质量异常问题进行分析和改善。

　　离职原因：回家有事

　　技能/专长

　　语言能力：普通话一般，粤语一般

　　第一外语：英语一般

　　计算机能力：初级

　　计算机详细技能：了解常用办分软件

　　其它技能：普通话

　　发展方向

　　仓库管理和质量检验

　　自我评价

　　性格开朗，善于沟通和思考。具有较强的团队合作精神，不怕吃苦，能承受工作压力。本人性格开朗，对工作认真负责，细心慎密，具有良好的沟通及协调能力，能独立完成日常工作事务，努力接受新知识新事务！给我一个机会，还你一份惊喜！上进心强，学习力强，动手能力强！能抗压，心态稳定！

10.招聘简历 篇十

　　女，22岁

　　学历：大专

　　期望工资：20xx-3000元

　　工作年限：无经验

　　工作区域：上海

　　工作经历：

　　1、初级会计电算化实训电子账的操作

　　2、企业税务会计税务实训纳税流程操作

　　3、会计综合模拟实训手工账的操作

　　4、20xx年-上海市青浦区家乐福公园东路店在这家店___过收银员，每天都要收将近10000元，但是没有出过差错：还在蔬果部门___过，对待工作严肃认真、一丝不苟、积极主动、有责任心、与同事相处融洽

　　教育经历：

　　20xx年9月-6月上海电子信息职业技术学院会计与审计专业

　　1、主修课程：财务会计、成本会计、税法

　　2、平均绩点：4.41

　　3、擅长的领域：成本会计方面、财务会计方面、财务管理方面

　　4、获奖情况：

　　上海电子信息职业技术学院20xx年度三好学生

　　上海电子信息职业技术学院20xx年度一等奖学金

　　年度上海电子信息职业技术学院优秀团员

　　20xx年9月-20xx年6月上海市青浦区第二中学

　　自我介绍：

　　大家好，我是20xx届的毕业生唐梦雨，在校期间学习的专业是会计与审计。曾获国际励志奖学金、学院一等奖学金、三号学生、优秀团员等，持有英语四级、计算机一级、会计上岗证、初级会计证书。

　　打电话给我时，请一定说明在xx网看到的，谢谢!

11.招聘简历 篇十一

　　姓名：

　　国籍：中国

　　目前所在地：广州

　　民族：汉族

　　户口所在地：湖南

　　身材：161cm52kg

　　婚姻状况：未婚

　　年龄：26岁

　　培训认证：

　　诚信徽章：

　　求职意向及工作经历

　　人才类型：普通求职

　　应聘职位：销售代表/推销员/营销员/促销员:仓库管理员经营/管理类

　　工作年限：2

　　职称：无职称

　　求职类型：全职

　　可到职-随时

　　月薪要求：1500--20xx

　　希望工作地区：广州深圳东莞

　　个人工作经历：

　　20xx年7月—20xx年3月在广东省中山三星电子有限公司担任储干一职，参与原材料进出库管理、成品的出库、库存管理及余料的处理等工作。因工作出色9月被提升为主管助理。帮助处理日常仓库管理工作、仓库盘点、完善仓库管理制度，充分发挥仓库管理在企业生产与再生产过程中的作用。

　　20xx年4月—20xx年4月在浙江人本超市有限公司担任商管，主要负责商品的验收入库、退货;科学合理管理仓库;编制日周月到货情况报表、缺货报表，及时与采购联系并作信息反馈。

　　20xx年5月-20xx年2月就职于金德管业集团,经过2个月的魔鬼培训学习,分配到淮南分公司工程部,9月份成功拿下益益乳业扩建工程和古城改造工程.因工作表现突出提升为房开部主管,主要抓销量,负责本部门兄弟的培训与沟通,加强与房地产商、经销商、市政部门、设计院等之间的交流,建立了一定的`人脉关系网并取得了一定的成绩.11月份成功签下凤台污水处理厂工程.

　　教育背景

　　毕业院校：湖南商学院

　　高学历：本科

　　毕业-20xx-06-01

　　所学专业一：工商企业管理

　　所学专业二：

　　受教育培训经历：20xx.9—20xx.6湖南商学院工商企业管理本科毕业证

　　语言能力

　　外语：英语一般

　　国语水平：良好

　　粤语水平：较差

　　工作能力及其他专长

　　1.熟悉电脑及办公自动化。

　　2.熟悉仓库管理流程。熟悉货物验收、入库统计等。

　　3.熟悉市场营销知识，沟通能力强。熟悉工程各类操作模式,有一定的工作经验.

　　详细个人自传

　　本人有高度的工作责任感,做事踏实、认真、细致、勤奋,能很快适应新的工作环境和掌握新的技能,性格开朗活泼,善于与人沟通及相处,有较好的团体合作精神,能承受较大的工作压力,适时应变能力,能自觉遵守公司纪律,对公司忠诚。

　　个人联系方式

12.招聘简历 篇十二

　　个人基本简历

　　姓名：国籍：中国

　　目前所在地：广州民族：汉族

　　户口所在地：湛江身材：160cm？48kg

　　婚姻状况：未婚年龄：26岁

　　培训认证：诚信徽章：

　　求职意向及工作经历

　　人才类型：普通求职？

　　应聘职位：会计/会计师：会计、

　　工作年限：4职称：初级

　　求职类型：全职可到职日期：随时

　　月薪要求：20xx——3500希望工作地区：广州

　　个人工作经历：

　　公司名称：广东真金电气有限公司起止年月：20xx—06～20xx—07

　　公司性质：私营企业所属行业：其他

　　担任职务：会计

　　工作描述：20xx。06—20xx。07在广东真金电气有限公司任职会计，

　　主要负责总帐会计，独立处理全盘账务。同时兼负责日常各大商场的应收帐款的结算工作及解决结算上的疑难问题，销售统计核算工作，与各大商场客户往来帐项、费用、库存的对帐工作，与各供应商往来账项的.对账工作，仓库的盘点对账，业务员业绩及奖金计算等等，具有销售行业的财务会计工作经验。

　　离职原因：

　　教育背景

　　毕业院校：广东财经职业学院

　　高学历：大专毕业日期：20xx—07—01

　　所学专业一：金融学所学专业二：

　　受教育培训经历：

　　起始年月终止年月学校（机构）专业获得证书证书编号

　　20xx—0720xx—07广东财经职业学院金融学

　　语言能力

　　外语：英语一般

　　国语水平：精通粤语水平：精通

　　工作能力及其他专长

　　能熟练运用Word、Excel等办公软件，能熟练操作金蝶财务软件和K3财务系统，具有4年的财务会计工作经验，能够独立处理全盘账务。

　　精通粤语和国语，有一定的英语读听说写能力，通过了实用英语能力___考试。

　　详细个人自传

　　本人性格稳重，责任心强，有耐心，工作认真细心并且积极肯干，能吃苦耐劳，能承受够大的工作压力。乐观自信，接受能力强，工作中表现出良好的团队协作精神和有较强的组织、管理、协调和交际能力。拥有初级会计师证、会计资格上岗证、中级会计电算化证、计算机中级办公软件操作证。

　　个人联系方式

　　通讯地址：

　　联系电话：137XXXXXXXXX家庭电话：

　　手机：137XXXXXXXXXQQ号码：

　　电子邮件：个人主页：

13.招聘简历 篇十三

　　基本资料

　　姓名：xxx

　　性别：男

　　婚姻状况：未婚

　　民族：汉族

　　户籍：湖南-岳阳

　　年龄：21

　　现所在地：广东-深圳

　　身高：183cm

　　希望地区：广东-深圳

　　希望岗位：物流/采购类

　　寻求职位：仓管、物流专员

　　教育经历

　　20xx-xx～20xx-xx湖南省岳阳市第三中学普通高中

　　xx公司(20xx-xx～20xx-xx)

　　公司性质：合资企业

　　行业类别：

　　担任职位：高级仓管员

　　岗位类别：

　　工作描述：

　　1：每天接收客户发过来的货物，核对数量是否正确，品质是否合格，然后录入公司货物管理系统，再按照货物的型号分类摆放，搬上货架完成收货。

　　2：根据系统里面每天的订单情况把订单从系统里面打印出来.根据每张订单的要拣货物数量规格大小以及订单要到达的目的地进行订单区分有利于提高拣货的效率根据公司系统拣货操作步骤系统分配位置去仓库货架位置找到货物完成订单拣货把货物移交包装部。

　　3：每天负责抽查仓库仓存货物的品质是否有不合格的是否有损坏的。

　　4：负责监督仓库区域的6S是否合格达标.消防通道是否有堵塞，消防通道必须保持通畅。

　　5：负责给新入职的同事做一些仓库操作方面的专业知识培训。

　　6：仓库货物仓存的月度盘点，盘点结果跟系统里的`数据核对是否有差异。

　　7：做好每天公司要出货物的报关资料，负责叫港车，叫港车的数量是根据每天公司要出的货物多少，客户所在地，根据每部港车能载的货物重量大小分配每部港车装的货物，还要区分每部港车里装的货物目的地必须是一个地方。

　　离职原因：因为家中有事。

　　技能专长

　　专业职称：办公软件的运用

　　计算机水平：初级

　　计算机详细技能：对(Word，Excel)这两种办公软件操作，运用有两年操作经验。

　　技能专长：用Word来进行文本的输入编辑排版打印。

　　用Excel制作表格.编辑表格，处理一些数据，来进行繁重计算任务的预算数据汇总。

　　语言能力

　　普通话：流利

　　粤语：较差

　　英语水平：一般

　　口语一般

　　英语：一般

　　求职意向

　　发展方向：在自己才疏学浅的岁月里希望通过自身努力与坚持不懈，不怕吃苦，不怕累.肯学习这种精神来证明自己，实现自己的价值。

　　其他要求：希望能在贵公司学到一种独特的管理模式经验。

　　自身情况

　　自我评价：本人性格外向开朗能吃苦有团队合作精神喜欢与人交流，对一些时事政治，军事，科技比较感兴趣。

14.招聘简历 篇十四

　　姓名

　　性别：女

　　民族：汉族

　　年龄：保密

　　婚姻状况：保密

　　专业名称：财务会计专业

　　主修专业：财经类

　　政治面貌：群众

　　毕业院校：厦门大学(自学考试)

　　毕业时间：20xx年7月

　　高学历：本科

　　电脑水平：精通

　　工作经验：十年以上

　　身高：155cm

　　体重：52公斤

　　现所在地：新罗区

　　户籍：上杭县

　　求职意向

　　期望从事职业：财务总监、财务负责人、财务经理

　　期望薪水：10000-15000

　　期望工作地区：长汀县

　　期望工作性质：全职

　　快到岗时间：1周以内

　　需提供住房：不需要

　　教育/培训

　　教育背景：

　　学校名称：厦门大学(1995年9月-20xx年12月)

　　专业名称：自学考试会计专业学历：本科

　　所在地：福建省厦门市证书：

　　学校名称：福建物资学校(1990年9月-1993年7月)

　　专业名称：财务会计学历：中专

　　所在地：福建省福州市洪山区证书：

　　培训经历：

　　工作经验

　　公司名称：房地产企业(20xx年1月-至今)

　　所属行业：房地产开发·建筑与工程·服务(中介·物业·监理·设计)公司性质：私营.民营企业

　　公司规模：50～200人工作地点：

　　职位名称：财务负责人

　　工作描述：在房地产企业任财务负责人一职，主要负责公司内部账务处理的指导与审核，办理房地产项目贷款与相关银行的对接协调与办理工作，办理公司与政府部门跟财务有关的协调与对接工作，拟定各项政府、银行报告等。

　　公司名称：上杭龙鑫混凝土有限公司(20xx年10月-20xx年12月)

　　所属行业：生产·制造·加工(金属·建材·塑胶·玻璃·陶瓷…)公司性质：私营.民营企业

　　公司规模：50～200人工作地点：上杭

　　职位名称：财务经理

　　工作描述：财务负责人

　　公司名称：龙岩养宝饲料有限公司(20xx年5月-20xx年9月)

　　所属行业：生产·制造·加工(金属·建材·塑胶·玻璃·陶瓷…)公司性质：私营.民营企业

　　公司规模：50～200人工作地点：龙岩

　　职位名称：财务经理

　　工作描述：财务负责人一职

　　公司名称：万宜电子(厦门)有限公司(20xx年7月-20xx年12月)

　　所属行业：生产·制造·加工(金属·建材·塑胶·玻璃·陶瓷…)公司性质：外商独资.外企办事处

　　公司规模：工作地点：福建厦门

　　职位名称：财务课长(负责人)

　　工作描述：1、主持部门例会，传达上级领导工作精神，总结本周的.工作不足，提高工作效率。

　　2、负责组织公司的经济核算，组织编制和审核会计、统计报表，向董事会汇报，并按董事会规定时限，及时组织编制财务预算和决算。

　　3、审查各项开支，密切与各部门联系、研究并合理掌握成本和费用情况，并报董事会。

　　4、做好各项资金计划平衡，管理和掌握各项资金的运用，调理各业务部门所需资金，保证业务活动顺利开展。

　　5、督促有关人员抓紧应收款的催收工作，加速资金回笼。

　　6、检查、督促财务人员认真执行各项财务规章制度，组织财务人员进行业务知识培训，学习和执行《中华人民共和国会计法》。

　　7、负责与税务、工商等相关部门的联系，及时做好财政、税务工作。

　　8、联系各营业部门，了解经营情况和市场信息，及时向上级提出合理化建议。

　　9、保存公司关于财务工作方面的文件、资料、合同和协议，督促本部门员工完整保管企业合作期内的一切账册、报表、凭证和原始单据。

　　10、开展部门员工业务培训，使各岗位员工熟练掌握本岗位的业务知识、规范、程序做法，能独立工作，并基本了解本部门其他岗

　　语言能力

　　语种名称掌握程度

　　英语良好

　　普通话良好

15.招聘简历 篇十五

　　基本资料

　　姓名：

　　性别：女

　　学历：本科政治面貌：0

　　生日：1993-12-22民族：汉

　　婚姻状况：未婚籍贯：河南省封丘县

　　身高：保密体重：保密

　　专业：工商管理工作经验：应届毕业生

　　期望工作地点：新乡市

　　求职意向

　　行业/职位：财务/审计/统计/收银员会计期望月薪：面议工作性质：全职

　　行业/职位：行政/后勤图书/资料/档案管理期望月薪：面议工作性质：全职

　　行业/职位：财务/审计/统计/收银员会计期望月薪：面议工作性质：全职

　　教育经历

　　学校名称：河南理工大学专业：工商管理就读时间：20xx-09-01至20xx-06-10获得学历：本科

　　语言能力

　　语种：英语能力：一般

　　工作经历

　　公司名称：新乡市安舒房地产

　　工作时间：20xx-02-19至20xx-01-10

　　公司规模：保密

　　所在部门：财务部

　　工作分类：财务/审计/统计/收银员会计

　　职位月薪：保密

　　工作描述：

　　公司名称：新乡市安舒房地产

　　工作时间：20xx-02-19至20xx-01-10

　　公司规模：保密

　　所在部门：财务部

　　工作分类：财务/审计/统计/收银员会计

　　职位月薪：保密

　　工作描述：

　　自我评价

　　有责任心能够吃苦耐劳

16.招聘简历 篇十六

　　个人信息

　　姓名：xx

　　性别：女

　　年龄：33岁

　　民族：汉

　　工作经验：以上

　　居住地：浙江台州椒江区

　　身高：CM

　　户口：浙江台州三门县

　　自我评价

　　性格温和、稳重，为人正直、正派，10年行政人事综合工作经验，多年管理经验，善于沟通，协调，能把琐碎的事情有条不紊地开展，爱岗敬业。具备一定的文字处理能力。做事认真细致，高度的责任心，原则性强。较强的抗压能力和执行力。备注：网上简历，隐去部分内容，如有必要，可另外发送完整简历。感谢您的垂阅。（保险勿扰，谢谢）

　　求职意向

　　希望岗位：其他类—其它相关职位

　　寻求职位：行政人事经理/主管/办公室主任/总经理助理

　　希望工作地点：浙江台州

　　期望工资：/月（可面议）到岗时间：随时到岗

　　工作目标/发展方向

　　希望能有更好的发展机会。

　　工作经历

　　▌20xx—06——20xx—03：临海某医院

　　所属行业：其他（民营企业）

　　担任岗位：行政/人事类/行政/人事类

　　职位名称：办公室主任

　　职位描述：全面负责医院行政人事管理

　　▌20xx—01——20xx—05：台州某物流/网络公司

　　所属行业：互联网、电子商务（民营企业）

　　担任岗位：经营/管理类/总经理助理

　　职位名称：总经理助理

　　职位描述：

　　1、协助总经理完成公司发展计划，制定并推动各项制度的`落实，编制/修订员工手册。

　　2、制定年度招聘计划、岗位说明书和工作流程，招聘落实。

　　3、各项费用审核、合同款催收及每月财务报表审核。

　　4、处理客户投诉。

　　5、行业网站的日常维护。

　　6、随着企业的发展，后期负责物流园区的招商工作，包括物流专线合作，场地出租，厂房、办公室、店面等配套设施的招商租赁，高效完成既定目标。协助商户处理工商、税务事宜。

　　7、分公司（山东）开业筹备工作，协助总经理从公司选址、各项执照办理、人员配备、市场分析，挖掘、发展客户，一个月顺利开业。

　　8、其他临时事务。

　　▌20xx—01——20xx—12：上海某气体设备有限公司

　　所属行业：其他（私营企业）

　　担任岗位：行政/人事类/行政/人事类

　　职位名称：档案管理员

　　职位描述：负责公司的档案创建和管理，协助行政经理制定相关工作流程和管理制度。图书资料的管理。期间通过内审员培训，熟悉ISO9000和14000体系

　　教育经历

　　20xx—09——20xx—06南京晓庄学院电子通信自控技术类/信息管理大专

　　技能专长

　　语言能力：英语：一般；

　　计算机能力：初级

　　其它相关技能：

　　10年行政人事综合工作经验，5年以上管理经验

17.招聘简历 篇十七

　　姓名：

　　(女,38岁)

　　求职位：图书档案管理员期望薪资：20xx-3000元/月

　　目前职位：客服经理/主管学历：高中以下

　　工作经验：10年以上现居住地：杭州拱墅区湖墅

　　联系电话：电子邮箱：

　　本人性格内向，不善言辞，但工作认真、仔细，对所从事的工作有进取精神。

　　工作经验

　　杭州正旺科技有限公司

　　20xx-11至20xx-8任职客服经理/主管薪资1000以下元/月

　　工作职责：域名、邮局的'注册和续费管理、网站备案流程的操作、客户的维护、一般文档的管理。

　　玫琳凯(中国)化妆品有限公司

　　20xx-6至20xx-11任职销售代表薪资1000以下元/月

　　工作职责：美容顾问、产品销售、客户售后服务

　　西溪小商品市场

　　1999-12至20xx-1任职销售代表薪资1000以下元/月

　　工作职责：个体开店，卖服装，自己进货自己销售

　　杭州四康电子公司

　　1997-5至1999-12任职普工薪资1000以下元/月

　　工作职责：元器件测试、检验、统计、入库

　　杭州四康智能设备厂

　　1993-2至1995-1任职普工薪资1000以下元/月

　　工作职责：生产部元器件装配、插件、成品包装

　　杭州龙凤阁大酒店

　　1996-7至1997-4任职统计员薪资1000以下元/月

　　工作职责：前台收银、统计、服务

　　杭州电子有限公司

　　1992-4至1992-10任职普工薪资1000以下元/月

　　工作职责：生产部技工、零部件加工，实习阶段

　　教育经历

　　1995-2至1996-2杭州人才开发专修学校人力资源管理专业

　　1992-11至1992-12杭州工人业余大学中英文电脑录入专业

　　曹铁蕾专业证书

　　会计电算化结业证书1995年6月由中央广播电视大学颁发证书图片

　　中英文电脑打字结业证书1992年12月由杭州工人业余大学颁发证书图片

　　会计证考试合格证1996年2月由杭州市财政局颁发证书图片

18.招聘简历 篇十八

　　姓名：xxx

　　性别：女

　　学历：大专

　　政治面貌：xx

　　生日：19xx-07-16

　　民族：汉族

　　婚姻状况：已婚

　　籍贯：河南-新乡市

　　身高：保密

　　体重：保密

　　专业：会计学

　　工作经验：10年

　　期望工作地点：新乡市

　　求职意向

　　行业/职位：财务/审计/统计/收银员会计/成本会计/总账会计

　　期望月薪：面议

　　工作性质：全职

　　教育经历

　　学校名称：安阳工学院专业：财务会计就读时间：20xx-09-01至20xx-06-30获得学历：大专

　　工作经历

　　1、公司名称：新乡市天光科技有限公司

　　工作时间：20x-06-02至20xx-01-21

　　公司规模：1000人以上

　　所在部门：财务部

　　工作分类：财务/审计/统计/收银员会计

　　职位月薪：保密

　　工作描述：财务日常工作：会计凭证、财务报表制作，纳税申报，成本核算,银行相关业务

　　2、公司名称：苏州福弘子电子工业有限公司

　　工作时间：20xx-10-14至-05-15

　　公司规模：200～500人

　　所在部门：财务

　　工作分类：财务/审计/统计/收银员会计

　　职位月薪：保密

　　工作描述：日常账务处理：会计凭证、报表制作，出口免抵退申报，纳税申报，工商等年度年检

　　自我评价

　　10年以上财务工作经验,中级职称

19.招聘简历 篇十九

　　姓名：

　　目前所在：白云区

　　年龄：27

　　户口所在：白云区

　　国籍：中国

　　婚姻状况：未婚

　　民族：汉族

　　培训认证：未参加

　　身高：163cm

　　诚信徽章：未申请

　　体重：50kg

　　人才测评：未测评

　　我的特长：

　　求职意向

　　人才类型：普通求职应聘职位：人事专员：人事，图书管理员/资料管理员：档案管理，文秘/文员：文员

　　工作年限：3

　　职称：无职称

　　求职类型：全职

　　可到职日期：两个星期

　　月薪要求：2000-3500

　　希望工作地区：广州,广州,广州

　　工作经历

　　广州市江高镇出租屋管理服务中心

　　起止年月：200702～至今

　　公司性质：政府机关

　　所属行业：机关/事业单位/社会团体

　　担任职位：档案管理员工

　　作描述：租赁合同档案的管理；商业各项税款征收；通知的草拟，各类办公设备的管理和使用。

　　离职原因：向住一个更注重团队协作的环境

　　广州阳光购物有限公司

　　起止年月：200112～200201

　　公司性质：私营企业

　　所属行业：其他行业

　　担任职位：电脑操作员

　　工作描述：在这短短的两个月勤工俭学的时间里我凭着务实的'本性受益匪浅，体验了社会实践的法则。

　　离职原因：勤工俭学

　　志愿者经历

　　教育背景

　　毕业院校：广州城市职业学院

　　高学历：大专获得学位:

　　毕业日期：200701

　　专业一：信息管理与计算机应用

　　专业二：

　　起始年月终止年月：学校（机构）

　　所学专业获得证书证书编号200209200507

　　广州市高级技工学校计算机应用与文秘计算机应用中级05010011274200502200701

　　广州城市职业学院计算机应用与信息管理139295200706030007201003201005

　　广州南方人才网助理人力资源管理师人力资源管理培训课程结业证书J2010050062

　　语言能力

　　外语：英语一般粤语水平：精通其它外语能力：国语水平：优秀

　　工作能力及其他专长

　　办公软件，计算机四级（windows操作平台）

　　五笔文字录入：80字/分钟

　　熟悉操作：office；了解flash、photoshop的基本操作

　　熟悉灵活应用上网操作。

　　注重于个人发展与知识储备

　　我是一个今天事今天完成的、勤恳踏实的人，我将充分发挥三年工作中所积累下的丰富知识和技能，我的勤奋和努力会得到你的肯定。

20.招聘简历 篇二十

　　姓名：xxx

　　国籍：中国

　　目前所在地：广州

　　民族：汉族

　　户口所在地：肇庆

　　身材：162cm45kg

　　婚姻状况：未婚

　　年龄：25岁

　　求职意向及工作经历

　　人才类型：普通求职

　　应聘职位：财务经理/主管：主管、会计/会计师：会计、

　　工作年限：5

　　职称：中级

　　求职类型：全职

　　可到职日期：随时

　　月薪要求：20xx——3500

　　希望工作地区：广州

　　个人工作经历：公司名称：广东中颐集团——维信房地产有限公司起止年月：20xx—05～20xx—01

　　公司性质：私营企业

　　所属行业：房地产，建筑，安装，装潢

　　担任职务：会计/会计主管

　　工作描述：

　　1、熟悉帐务处理，能编制各种财务报表，进行财务分析；

　　2、对公司费用、往来收付进行单据的审核，并记帐，熟悉金碟，用友软件；

　　3、总部及分公司各费用汇总统计，为财务分析提供原始数据和基础；

　　4、公司固定资产的财务管理，定期进行资产的盘点；

　　5、负责总部税务申报，协调工商、税务等事务，指导分公司税务工作

　　6、熟悉房地产各项帐务处理以及地产融资项目合作管理以及各项融资流程的洽谈办理、与合作按揭银行配合，加速按揭款回笼、房产销售财务流程控制，销售合同审核及财务控制、房地产资金流的走款以及相关合同的`配合，公司上市工作的协调、确保公司与银行，工商等保持良好的关系、负责公司资金全盘运作：税务管理；应收应付；报表生成与分析；财务运作的全盘监控；财务团队的建设与管理，领导整个财务团队持续改善。

　　离职原因：

　　公司名称：南方测绘集团起止年月：20xx—05～20xx—03

　　公司性质：民营企业所属行业：仪器仪表，度量衡器

　　担任职务：会计

　　工作描述：

　　1、负责产品销售和其他业务收入的帐务处理及分析，财务合同文档的存档、备案、管理工作；

　　2、负责税金核算及账务处理，完成每月应交税金明细表。

　　3、负责应收账款、应付账款的账务处理及账龄分析

　　4、定期组织存货（配件）、固定资产的盘点事宜，并出具盘点报告。

　　5、审核材料采购单据，并进行帐务处理。

　　6、对各项商品进行成本核算及分析。

　　7、按时完成统计报表。

　　离职原因：

　　教育背景

　　毕业院校：广东华南师范大学成人学院

　　高学历：本科毕业日期：xxx—x—xx

　　所学专业一：会计学

　　所学专业二：行政管理

　　受教育培训经历：起始年月终止年月学校（机构）专业获得证书证书编号

　　20xx—092003—07广东华南师范大学成人学院会计学大专

　　20xx—092006—10广东华南师范大学成人学院行政管理本科

　　语言能力

　　外语：英语良好

　　国语水平：精通

　　粤语水平：精通

　　工作能力及其他专长

　　一、本人能找到广州市户口人担保；

　　二、具良好的英文沟通表达能力；

　　三、具良好的沟通表达、分析及协调能力；

　　四、诚实、稳重、上进、独立；

　　五、工作严谨，能承受工作压力。为人处世端正、脚踏实地、有强烈的事业心。

1.个人求职简历模版 篇一

　　基本信息

　　姓名：xx

　　性别：男

　　婚姻状况：未婚

　　年龄：25

　　现所在地：深圳

　　身高：175

　　联系电话：

　　电子邮箱：

　　求职意向

　　希望岗位：硬件工程师

　　工作年限：3年

　　职称：无职称

　　求职类型：全职

　　可到职日期：随时

　　月薪要求：面议

2.个人求职简历模版 篇二

　　基本信息

　　姓名：xx

　　性别：女

　　年龄：26

　　现所在地：广州

　　身高：163

　　联系电话：

　　电子邮箱：

　　求职意向

　　希望岗位：药品注册员

　　工作年限：4年

　　职称：无职称

　　求职类型：全职

　　可到职日期：随时

　　月薪要求：面议

　　工作经历

　　xx年3月—至今xx有限公司，担任药品注册员。主要工作是：

　　1、按照GMP要求进行生产，确保产品质量合格，不合格半成品不得流入下一工序；

　　2、按规定进行生产，负责批生产原始记录及其它记录填写；

　　3、对本组操作间的清洁状况、设备的清洁及完好状况、工艺条件进行检查。

　　xx年3月—xx年7月xx有限公司，担任药品注册员。主要工作是：

　　1、组织、实施公司研发药品的注册工作，负责临床试验项目策划、管理与实施；

　　2、开展国际合作和学术交流，建立和SFDA的良好关系；

　　3、开拓药物临床试验市场，建立与CRO和国内外药厂的合作关系。

3.个人求职简历模版 篇三

　　个人资料

　　姓名：xxx

　　婚姻状况：未婚

　　年龄：22岁

　　技能总结

　　英语水平：

　　能熟练的进行听、说、读、写，并通过国家英语四级考试。尤其擅长撰写和回复英文商业信函，熟练运用网络查阅相关英文资料并能及时予以翻译。

　　计算机水平：

　　国家计算机等级考试二级，熟悉网络和电子商务。精通办公自动化，熟练操作Windows。能独立操作并及时高效的完成日常办公文档的编辑工作。

4.个人求职简历模版 篇四

　　姓名：

　　性别：男

　　出生日期：1991年4月23日

　　身高：172cm

　　婚姻状况：未婚

　　现在所在地：

　　个人特长：

　　英语：一般

　　等级：其它

　　语言：

　　能力：

　　等级：

　　教育或培训经历

　　毕业院校：__市职业技术学校

　　学历：中专

　　所学专业：平面设计

5.个人求职简历模版 篇五

　　姓名：xx

　　年龄：21岁

　　求职意向及工作经历

　　人才类型：普通求职

　　应聘职位：市场销售

　　工作年限：2

　　求职类型：全职

　　可到职-随时

　　月薪要求：1500--20xx

　　希望工作地区：广州

　　个人工作经历：

　　20xx.07-20xx.08XX公司；物业顾问

　　20xx.08-20xx.01XX有限公司；业务主任

　　教育背景

　　毕业院校：XX大学

　　学历：本科

　　所学专业：工商管理

　　工作能力及其他专长

　　销售，宣传策划，业务拓展，社交，写作，团队精神

6.个人求职简历模版 篇六

　　姓名：XXX

　　婚姻状况：未婚

　　未婚年龄：22岁

　　求职意向及工作经历

　　人才类型：普通求职

　　应聘职位：护士/护理人员:护士护士/护理人员电子/邮电/通讯类

　　工作年限：2职称：初级

　　求职类型：全职

　　月薪要求：面议

　　希望工作地区：XX

　　个人工作经历：xx年4月-XX年1月XX学附属第三医院；助理护士

　　教育背景

　　毕业院校XX学校

　　所学专业：XX

　　语言能力

　　外语：英语一般

　　国语水平：优秀粤语水平：优秀

　　工作能力及其他专长

　　能说一口流利的普通话与粤语，熟悉电脑操作，良好的沟通能力与协调能力。

7.个人求职简历模版 篇七

　　基本资料

　　姓名：XXX

　　性别：女

　　年龄：20

　　婚姻状况：未婚

　　身高：169CM

　　体重：47KG

　　求职意向：

　　工作经验：

　　意向岗位：旅游/导游；大堂副理/楼面经理；旅游/酒店/餐饮/商场/娱乐类其他

　　求职类型：全职

　　期望月薪：面议

　　到岗时间：面议

　　期望工作地点：台州市温岭市

　　其他要求：15年毕业生。现为自主实习生。

　　自我评价

　　对事负责，乐于规划，有团队合作意识。愿意为所属单位奉献，对于自我缺乏的更愿意将其创造。

8.个人求职简历模版 篇八

　　姓名：XX

　　性别：XX

　　目前所在：XX

　　年龄：25岁

　　应聘职位：项目工程师

　　工作经历

　　XX有限公司

　　起止年月：XX～XX

　　担任职位：项目助工

　　职责范围：产品的的设计与开发、老产品的改良及成本降低

　　具体工作：

　　1.方案设计/技术资料制作：(产品结构设计/报价、BOM表、零件图、爆炸图、制品规格、加工工艺、包材设定、品质履历)；

　　2.产品开发过程监控/异常处理：对供应商开发/供料及厂内部制样、模治具制作/验收、零部件加工及产品组装、出货整个产品开发过程进行管控；保证项目顺利进行

9.个人求职简历模版 篇九

　　姓名：XX

　　身高：180cm

　　毕业院校：XX师范大学

　　专业类别：工艺美术类

　　个人网站：

　　性别：男

　　体重：70kg

　　毕业年份：20xx年

　　专业名称：影视动画

　　通讯地址：XXX

　　电子邮件：

　　年龄：25岁

　　学历：本科

　　工作年限：应届毕业生

　　求职意向岗位：影视后期、广告制作、动画制作、管理、销售

　　求职意向：希望能从事影视后期制作，广告制作，动画制作，管理，销售等类型的工作

　　教育经历

　　20xx年-20xx年就读贵州师范大学影视动画专业

　　工作经历

　　在海门电视台实习时，电视台领导对我评价良好

　　培训经历

　　专业技能

　　擅长影视后期制作、广告制作、动画制作等工作

10.个人求职简历模版 篇十

　　姓名：XX

　　婚姻状况：未婚

　　年龄：25

　　求职意向及工作经历

　　人才类型：普通求职

　　应聘职位：市场营销/业务分析-专员/助理、销售主管/销售代表/客户代表、采购：

　　求职类型：全职

　　可到职日期：随时

　　月薪要求：XX

　　希望工作地区：广东省

　　工作经历

　　公司名称：XX

　　起止年月：_______年______月______日

　　公司性质：私营企业所属行业：机械/机电/设备/重工

　　担任职务：商务代表

　　工作描述：负责渠道开发与销售，维护经销商关系，经销商的日常管理，如何协助经销商进行市场推广，日常维护，产品售后等。

　　教育背景

　　毕业院校：XX大学

　　学历：本科

　　毕业日期：_______年______月______日

　　所学专业：工商企业管理

　　工作能力

　　具有较强的领导能力、业务工作能力、组织与协调能力、沟通能力、计划与执行能力。

　　具有娴熟的沟通技巧与团队建设和管理能力，极强的谈判能力及优秀的口头表达，能承受压力。

　　有较强的组织、协调、沟通、领导能力及出色的人际交往和社会活动能力以及敏锐的洞察力；

　　具有很强的判断与决策能力，计划和执行能力；

　　良好的团队协作精神，为人诚实可靠、品行端正、具有亲和力，较强的独立工作能力和公关能力。

　　自我评价

　　开朗、活泼、乐观、独立能力强、勇于挑战、交际、组织能力强。工作认真负责，刻苦耐劳，学习能力强,待人真诚。在学校经过专业理论学习和工作实践，我的能力得到了全方面的提高。乐观向上的性格和强烈的事业心与责任感使我能够面对任何困难和挑战。

基本信息

姓名：锤子简历

年龄：28岁

电话：12345678910

邮箱：chuizijianli@100chui.com

经验：6年

意向：高级招聘专员

教育背景

时间：2016-10 - 至今

学校：锤子简历师范大学

专业：人力资源管理

学历：大专

时间：2006-09 - 2009-06

学校：锤子简历科技学院

专业：

学历：高中

工作经历

工作时间：2015-06 - 2015-09

公司名称：锤子简历信息技术有限公司

所在部门：

所在岗位：副总助理

工作描述：

1、 参与团队讨论，为新客户太库制定品牌建设方案、明星项目包装、以及长期的品牌规划等。

2、 协助完成传统客户英特尔的日常支持性活动。

3、 参与北京电视台BTV新发现栏目的拍摄，协助展示英特尔的最新产品。

4、 参与旅游卫视的节目拍摄，展示英特尔的最新技术。

工作时间：2017-02 - 至今

公司名称：锤子简历人才咨询有限公司

所在部门：Human Resources

所在岗位：高级招聘专员(HRBP方向）

工作描述：

柔宇科技有限公司是全球柔性显示、柔性传感、VR显示及相关智能设备的领航者，专注于下一代人机交互技术（新型显示与传感）及其相关电子产品的研究、开发、生产及销售。柔宇科技于2012年在中国深圳、美国硅谷及香港同步创立，并先后获得包括IDG资本、中信资本、基石资本、深圳市创新投资集团、美国骑士资本等一批国内外著名风险投资机构和投资人数亿美元的共同投资，公司创立四年市值已突破30亿美金，成为全球成长最快的独角兽科技创业公司之一。

任职期间主要工作职责：

1、根据集团制定的招聘计划，建立在建基地BU合理、有效的招聘体系，以满足部门的用人需求；

2、负责所属业务单元人才招聘实施，监控招聘过程，并对招聘效果进行评估；

3、负责对各招聘渠道进行维护与评估，负责年度校园招聘的组织策划工作；

4、负责修订和完善招聘相关管理制度和工作流程；

5、建立、建全公司所有部门职责及各岗位说明书，为各项人力资源管理工作提供基础支持；

6、负责各部门人力预算的控制，并合理进行员工内部调整，以优化人员结构、发挥人员特长；

7、负责建设公司人才库，为公司储备人才；

8、对员工职业生涯规划提供帮助，确保人力资源配备等工作正常、有序地进行；

其它工作：

1、 负责公司HR政策、制度、体系与重点项目在所属业务领域内部的落地与推动执行；

2、 了解所负责领域业务与人员发展状况，评估并明确组织与人才发展对HR的需求；

3、 根据业务需求提供HR解决方案，并整合内部资源推动执行；

4、完成上级交办之其他事项

项目经历

项目时间：2016-11 - 至今

项目名称：生产8个职能部门及16个工厂的编制预算编制

项目描述：

项目介绍

1、跟各部门领导沟通人员在职及预离职情况并汇总数据；

2、分析现有业务是否一人多职或者提炼精干员工薪资激励以减少现有编制；

3、按照16年底最后一天的人员在职数据的基础上不增加人员，或特殊预留岗位编制为2017年编制。

17年月薪岗位较16年减少104个，一线岗位减少967人。

我的职责

人力成本已经成为工厂及各部门成本较大的出处之一，随着公司精益生产的开展，人力精简也成为各部门的一个主要的工作，我负责生产8个职能部门及16个工厂的编制预算工作

项目时间：2016-10 - 至今

项目名称：2016年秋季校园招聘

项目描述：

项目介绍

整体工作包括需求访问，学校筛选与联系，最终确定九江职业技术学院及九江职业大学两所工科大专院校，包括物资准备、宣传资料准备、宣传工作（对接老师跟主要班委），提前踩点及宣传、宣讲、笔试、面试、offer发放及后续学生的日常跟进以确保学生的准时入职，两所学校宣讲人次219人，笔试通过108人，需求32人，最终录用24人，达成75%。

我的职责

作为项目组长，全面负责2016年春季校园招聘工作，因14、15届本科生产管培生留岗率较低，故再次采取大专院校为本次校招的主要目标，

自我评价

三年上市公司招聘专员工作经验，熟悉招聘、人事模块；

思路清晰，举一反三，良好的语言表达能力；

思想成熟，上进心强，有较强的抗压能力；

熟练使用office办公软件、OA、visio等；

本人较期望于快消、零售、耐用消费品、旅游及其他实体行业，谢谢！

个人技能word

powerpoint

excel

people soft

OA

基本信息

姓名：锤子简历

年龄：29岁

电话：12345678910

邮箱：chuizijianli@100chui.com

经验：7年

意向：招聘顾问

教育背景

时间：2014-09 - 至今

学校：锤子简历大学

专业：通信工程

学历：大专

工作经历

工作时间：2016-12 - 至今

公司名称：锤子简历招聘咨询有限公司

所在部门：

所在岗位：hr兼招聘顾问

工作描述：

1、进行招聘渠道的拓展、维护及网络招聘信息的发布和更新；

2、负责本公司人员招聘，进行简历筛选及初试人员的约见和选拔工作；

3、协助招聘外包部进行人员招聘，参与客户招聘外包项目(RPO)的谈判与执行；

4、与总公司HR部门对接，完善公司相关管理制度。完成相关人事工作联络以及有关疑难的解答工作；

5、负责员工考勤、员工休假的管理，每月上交财务全体员工的出勤表及工资核算；

6、负责公司员工劳动合同的签订与管理和人事档案、员工花名册管理；

7、积极主动汇报工作开展情况。

工作时间：2016-04 - 2017-07

公司名称：锤子简历网络技术有限公司

所在部门：

所在岗位：招聘顾问

工作描述：

1、以电话营销模式为主，利用各种网上，网下渠道寻找网络招聘需求客户，完成工作业绩指标；

2、负责新客户开发和售后服务工作，老客户的维护以及网站其他业务的推广；

3、针对企业的招聘需求，为其提供合理有效的招聘方案，全面满足客户要求；

自我评价

1、三年半招聘经验，其中一年校园招聘经验，两年半互联网公司招聘经验，熟悉IT行业的招聘渠道、招聘流程和招聘方法；

2、IT技能：精通MS office（Word、Excel、PowerPoint、Outlook、Access），熟悉Visio、Mindmanager、Photoshop、CorelDraw；熟悉C语言、Java语言；

3、职业发展：在两年多的招聘过程中，与业务联系密切，能够理解如Java开发、前端开发、测试所需掌握的技能、流程和方法，故有意愿往HRBP、项目管理、项目协调方向发展；

4、性格：善于沟通、条理清晰、学习能力强、有团队精神、抗压能力强；

5、业余：经常运动，擅长羽毛球，喜欢吉他弹唱。

个人技能办公应用软件

MS VISIO

Photoshop

招聘经理 主管简历案例:

基本信息

姓名：锤子简历

年龄：24岁

电话：12345678910

邮箱：chuizijianli@100chui.com

经验：2年

意向：招聘经理/主管

教育背景

时间：1999-09 - 2003-07

学校：锤子简历大学

专业：计算机科学与技术

学历：本科

时间：1997-09 - 1999-07

学校：锤子简历信息学院

专业：

学历：高中

工作经历

工作时间：2015-06 - 至今

公司名称：锤子简历管理咨询有限公司

所在部门：设计部

所在岗位：广告创意/设计主管/专员

工作描述：

目前从事的工作是高端洋酒以及保时捷车展的一些商业广告在日常工作中和客户面对面的交流沟通客户想要的设计效果，准确的把握和理解客户所要表达的设计要求，设计的主要范围包括洋酒的一系列产品酒的宣传海报、海峡两岸的杂志设计、洋酒宣传画册、易拉宝、灯箱、台卡、台历、铭牌、电子邀请函、酒会设计背板、及包装盒设计效果以及特殊工艺的制作，广告和日常企业广告DM单，企业LOGO等。熟练掌握PS、AI、CR,有多年的绘画基础经验等。

在工作期间也使我懂得团队协作尤为重要，因此我愿意协助我的工作伙伴把工作做好。我会珍惜每次面试机会。希望凭借我的工作经验，和社会阅历，可以打动贵公司给我一次就业机会！

工作时间：2015-01 - 2016-03

公司名称：锤子简历信息技术有限公司

所在部门：审计监察部

所在岗位：纪检监察主管

工作描述：

1、负责制订公司有关纪检监察、内部审计、内部控制等方面的制度规定，并对公司各部门及所属单位相关执行、落实情况进行检查、监督。

2、负责公司党风廉政建设、效能监察、招投标监督、“三重一大”及“八项规定”监督等相关纪检监察工作。

3、负责公司高级管理人员及重点岗位人员的廉洁自律工作。

4、负责组织公司及所属单位开展廉政宣传教育工作。

5、负责组织公司内部的纪检监察专项监督检查工作。

6、负责公司管理审计、工程审计、经济责任审计等相关内部审计工作。

7、负责公司内部控制及全面风险管理等风险控制工作

项目经历

项目时间：2011-06 - 2016-03

项目名称：迪士尼冰上世界-米奇环球狂欢之旅

项目描述：

项目介绍

此活动为广州国际体育演艺中心首次在中国南方地区举办的大型冰上舞台剧，由美国迪士尼创作并在全球范围内推广。此活动为广州国际体育演艺中心自主投资举办的活动，旨在开馆之初增加演艺中心的知名度及影响力。

我的职责

担任项目执行负责人，统筹财务、推广、票务、招商、场地等。工作包括项目收支的审批、核对以及活动后期与各供应商的结算；统筹活动推广的方案撰写、媒体对接、新闻发布、宣传资源整合，制定活动的门票销售计划、商业合作方案及整体执行流程；执行过程中与迪士尼及其授权单位进行沟通（宣传材料、动画角色、活动主题的使用，酒店、交通、餐饮的要求等等）；活动前一周与场馆方对接现场搭建（包括冰板铺设、灯光音响的吊挂调试、赞助商展位布置）、彩排、表演及设施设备的物流（20个大型集装箱的运输、储存、保管）。

项目时间：2015-10 - 2016-03

项目名称：经销商生意管理系统（KDS）项目推广

项目描述：

项目介绍

经销商生意管理系统的全国推广， 完成经销商整体管控， 包括进销存大数据管理和分析，客户资料的系统化建立，全区域管理，建立全国性的生意管理网络，实现益海嘉里集团和经销商，终端的一体化进程。

我的职责

自我评价

本人比较好学和好动，性格很开朗，很喜欢和周围的人沟通。我喜欢简简单单，对于喜欢做的事，会付出最大的劲儿直到事情完成，对于不喜欢的事，也会按照要求严格去完成，绝不马虎。对待不同的事情，有不同的态度，该严肃的时候严肃，可以放松的时候就放松。有较强的领导管理组织能力，我相信每一件事都是从最低层次做起和学起，时间就是最好的证明。另外，本人有过创业公司历程经验；额外手上有大批关于品牌连锁服装店、化妆品等相关行业的资料。 “强中自有强中手，莫向别人满自夸”，这是我最爱的励志格言。

希望能有机会与您与大家共事，我会做到更好！

个人技能QC质量工具的运用，Minitab等软件

基本信息

姓名：锤子简历

年龄：25岁

电话：12345678910

邮箱：chuizijianli@100chui.com

经验：3年

意向：招聘培训主管

教育背景

时间：2010-09 - 2014-06

学校：锤子简历科技学院

专业：物流管理

学历：本科

工作经历

工作时间：2012-10 - 2014-08

公司名称：锤子简历信息科技有限公司

所在部门：新天地豪宅部

所在岗位：大客户销售

工作描述：

一、工作重点：

1、通过电话进行产品销售，完成各项销售指标；

2、通过电话与客户建立联系，沟通了解客户需求,寻求销售机会；

3、为客户提供商务报价，解答客户的问题，积极促成签单并跟进合同执行过程中的问题；

4、开发新客户，拓展与老客户的业务，建立和维护客户档案；

5、主动与上级领导进行经验交流与分享，不断提高自己的销售能力；

二、工作业绩：

1、近两年工作完成13单房地产交易，个人总业绩33万。

2、曾获得公司2013年3月月度最佳个人单数奖及团队最佳单数奖。

工作时间：2016-12 - 至今

公司名称：锤子简历信息技术有限公司

所在部门：

所在岗位：招聘培训主管

工作描述：

1、负责集团总部的招聘培训工作及监管所以子公司的招聘培训工作。

2、对集团每个子公司及总部进行招聘需求调研，根据岗位编制，合理规划

2、对集团子公司及总部各部门进行培训需求的汇集，并制定总部的年度培训计划，审核及跟踪子公司的培训计划的执行度

3、完善招聘培训工作，根据每月数据进行分析，对流程进行合理化改善

自我评价

对待工作坚持、有耐心、肯吃苦、肯学习，对待生活积极、乐观、开朗。

在工作中，我深知工作方法和技巧对于做好一份工作的重要性，我们要不断梳理自己的工作，优化自己的工作，不断总结，不断反思。没有做不成的事，只是你没有找到方法和突破口。在生活中我喜欢朗诵、唱歌和打羽毛球。

座右铭：“无论环境怎么变，无论外界干扰多大，即使面临生存困境也始终不言放弃”。

个人技能word、excel、xmind、visio、ppt等常用的office软件熟练，会运用photoshop,进行简单图片设计处理及宣传视频，图片海报制作

基本信息

姓名：锤子简历

年龄：27岁

电话：12345678910

邮箱：chuizijianli@100chui.com

经验：5年

意向：招聘主管

教育背景

时间：2011-09 - 2014-07

学校：锤子简历科技大学

专业：市场营销

学历：大专

工作经历

工作时间：2015-11 - 至今

公司名称：锤子简历网络技术有限公司

所在部门：人力资源部

所在岗位：招聘主管

工作描述：

深圳市丰巨泰科电子有限公司是一家国家级高新技术企业，是国际领先的“平台功能的智能硬件+全营销应用型的公司”。专业提供智能硬件的研发、定制、生产、技术支持和内容运营等专业化解决方案，帮助用户快速实现智能硬件平台化运营。

负责人事工作的落地与执行。

一、招聘与配置（前期占80％，后期占50%）

1、招聘需求的梳理及招聘任务的规划

统计分析招聘数据及人员异动信息，合理规划实施招聘任务，负责招聘需求的更新及维护；

2、根据公司不同阶段的业务发展需求，对相关部门进行初步的岗位人员统筹搭建及忧化工作。

3、负责各类岗位招聘工作的组织实施

包括与用人部门沟通了解用人素质、发布招聘信息、筛选简历、面试及薪酬谈判，积极跟进反馈面试结果，入职流程审批，offer发出，入职前的跟进，入职后的信息汇总，建立人才信息库；

4、招聘渠道的维护，拓展，评估工作；

5、负责过的岗位类型

主管级别以上：CTO、项目总监、产品总监、产品经理、营销总监、供应链总监、硬件经理、结构主管、测试主管、项目经理、android驱动经理、android主管、电商运营经理、市场经理、物联网项目部总监、PMC经理、机器人团队经理；

技术类：JAVA工程师、WEB前端开发工程师、iOS开发工程师、Android软件开发工程师、android驱动工程师、硬件工程师、嵌入式软/硬件开发工程师、linux工程师、layout工程师、C++流媒体开发工程师、结构工程师、测试工程师等；

设计类：UI，ID、平面设计师；

市场类：市场经理，销售经理，新媒体运营，文案策划等；

销售类：销售经理、海外技术支持、渠道销售等；

职能类：审计、采购开发、文控、体系工程师等。

二、培训（5％）

1、协助领导建立培训制度，整合内部讲师资源，搭建讲师队伍；

2、公司新员工的入职培训，宣传公司企业文化和核心价值观；根据员工职能，因需制定有效的入职培训。

三、企业文化（10％）

1、塑造、维护、传播公司企业文化；

2、组织开展内部活动，包括：员工生日会、拓展、旅游；

3、协助相关人员成功策划和组织2016/2017年度年会。

四、绩效（30％）

1、协助领导组织开展绩效管理工作，负责收集和整理绩效考核数据，汇总并分析；

2、指导各部门进行绩效面谈，促进绩效的持续改进；

3、年度优秀员工选举及年度调薪工作，组织各部门领导对员工进行能力等级评估；

4、协助上级对公司各岗位价值进行评估。

五、其他人事工作（5%）

合同签订/续签、入离职办理、试用期跟踪，内部人才梯队培养及人才库建设。

工作时间：2013-07 - 2013-09

公司名称：锤子简历信息科技有限公司

所在部门：

所在岗位：工作分析实习

工作描述：

此次实习主要是跟着导师为金陵石化更新其岗位说明书

1、岗位分类，挑选标杆岗位；

2、对标杆岗位进行岗位跟踪并记录；

3、统计分析数据，编制岗位说明书；

4、编写岗位评价维度及效度。

项目经历

项目时间：2017-05 - 2013-09

项目名称：招聘岗位

项目描述：

项目介绍

招商经理10名

PHP工程师5名

总裁助理1名

HRD2名

平面设计师10名

摄影师2名

编导1名

视频策划2名

新媒体运营10名

网站编辑15名

seo优化专员5名

SEO优化总监2名

sem竞价专员5名

招商专员10名

销售代表15名

我的职责

项目时间：2016-09 - 2013-09

项目名称：俺来也2016年秋季校招

项目描述：

项目介绍

俺来也秋季校招上海站

我的职责

负责前期物料准备制作。

上海10+高校招聘宣讲会宣讲、简历筛选等工作。

超额达成，120%完成计划招募的招聘指标。

自我评价

本人2014年毕业，人力资源管理及财务管理双修，并取得双学士学位。在校期间两次获得校级奖学金，并获得优秀毕业生称号，有一定学习能力。积极参加社团活动，是一名校园记者，有一定组织协调能力和语言表达能力、写作能力。

毕业后一直从事人力资源相关工作，适应能力强，有上进心，在工作中取得不错成绩。希望可以在人力资源行业长远发展。

个人技能OutLook Express

AUTOCAD

Dreamweaver

MS Office

Photoshop

3D Studio MAX

Flash

招聘专员 助理简历案例:

基本信息

姓名：锤子简历

年龄：23岁

电话：12345678910

邮箱：chuizijianli@100chui.com

经验：1年

意向：招聘专员/助理

教育背景

时间：2013-09 - 2016-01

学校：锤子简历信息大学

专业：金融学

学历：本科

工作经历

工作时间：2013-10 - 2014-07

公司名称：锤子简历信息科技有限公司

所在部门：

所在岗位：电子商务专员/助理

工作描述：

1、操作管理阿里巴巴、速卖通、环球市场等平台，处理订单，处理图片，编辑、发布产品，整合关键词，做平台推广。

2、利用谷歌寻找潜在客户，发开发信。SNS网络资源优化。

3、同时，兼任处理公司部分行政人事事务，办理员工入职离职，做考勤以及部分社保工作等。

工作时间：2016-05 - 2017-10

公司名称：锤子简历管理咨询有限公司

所在部门：

所在岗位：行政文员

工作描述：

1、负责文件打印复印、收发、资料整理、文档归类、印章保管与使用等行政工作；

2、负责招聘的更新及人力资源的管理与安排、社保的购买、考勤及工资绩效的核算；

3、负责钥匙、快递、饮用水与宿舍的管理等；

4、负责固定资产的维护与管理，日常办公用品的盘点与申购等；

5、负责起草和修改报告、文稿、下达通知；完成公司各类规章制度的起草与实施等；

6、协助公司各种商务活动的策划与后勤支持等。

项目经历

项目时间：2015-03 - 2017-10

项目名称：轻质镁铝合金阳极氧化膜制备与耐蚀性能研究

项目描述：

项目介绍

该项目包括以下内容：

1、 针对户外用AZ70变形镁合金，设计筛选出无氟无铬无磷环保型的阳极氧化电解液；

2、 研究阳极氧化各工艺参数对阳极氧化膜性能的影响，通过正交试验，获得最优工艺；分析氧化膜的组织成分与腐蚀性能，耐蚀性能提高了2~4个数量级；

3、 将环保型阳极氧化工艺应用于汽车用AE44稀土镁合金，并在氧化膜的基础上添加有机复合涂层，满足了抗高温液体侵蚀的要求。主要成果：会议摘要2篇

我的职责

项目主要完成人

项目时间：2017-03 - 2017-10

项目名称：安徽铜冠有色九华冶炼厂

项目描述：

项目介绍

项目的二期工程废水的处理，在原有一级处理基础上加一级处理，从而达到日益严苛的国家废水排放标准从而达到排放标准，同时对废水使用我司中南大学冶金学院柴立元院士研发的生物制剂，从而对水质处理更加细致达标排放！

我的职责

自我评价

1、具有良好的责任心及沟通能力；

2、勤奋正直、踏实、认真、吃苦耐劳、适应企业文化；

3、能够按照公司岗位职责要求完成既定工作，有较强主动性和团队合作精神；

个人技能PS

CAD

太阳能热利用

办公软件（括WORD、EXCEL、POWERPOINT）

广联达计价

网站优化SEO

建筑工程资料软件

基本信息

姓名：锤子简历

年龄：28岁

电话：12345678910

邮箱：chuizijianli@100chui.com

经验：6年

意向：招聘专员

教育背景

时间：2012-09 - 2015-06

学校：锤子简历大学

专业：英语

学历：本科

时间：2009-09 - 2012-06

学校：锤子简历科技学院

专业：社会学

学历：大专

工作经历

工作时间：2015-09 - 2016-03

公司名称：锤子简历人才咨询有限公司

所在部门：制造部

所在岗位：测试员

工作描述：

1、华为SUN2000太阳能逆变器的测试和外观检查工作以及能源单板的检查工作；

2、测试输入输出电压，输入输出电流；

3、测试功率，效率，ISO，LED，自动开关机，温度查询等等；

4、外观用酒精和无尘布擦拭干净，用对应的喷漆补上需要补的地方；

5、能源单板通过波峰焊后对每一块单板进行检查，有锡珠要用刷子加酒精刷干净；

6、漏锡要手工焊锡，拔尖要修短，粘锡要去锡，抬高要修平；

7、最后再自检一遍整齐的放入对应的物料箱里面；

工作时间：2016-03 - 至今

公司名称：锤子简历网络科技有限公司

所在部门：人力资源部

所在岗位：招聘专员/助理

工作描述：

公司主营业务是为各大知名外企提供IT咨询服务，所以招聘岗位以IT人才为主，包括JAVA/、NET/C++等开发人员，ERP顾问，一线IT IS人员等。

工作职责：

1、与交付团队沟通，充分了解招聘需求；

2、通过各种招聘渠道，开展人员招聘工作，包括前期简历筛选，候选人沟通、面试安排、offer沟通及后期入职跟进；

3、拓展并维护各种招聘渠道，如线上招聘网站（51/Zhilian/Lagou/Boss直聘等），各大技术论坛，微信群/QQ群及猎头等。

工作成果：

入职一年半，主要负责各类程序员、项目经理、ERP顾问、IT IS等职位的招聘，共计offer人数100多人，入职率高于90%，月均入职6人左右。

项目经历

项目时间：2013-09 - 至今

项目名称：江南大学大学生创新项目

项目描述：

项目介绍

乳酸菌胞外多糖（exopolysaccharide）因其增强发酵酸奶品质，并具有良好的生理功能而具有广阔的应用前景，本项目主要从发酵食品泡菜中分离和筛选得到纯化的乳酸菌，并对它们进行分类鉴定, 然后通过黏度和EPS产量的测定，从中选出高产EPS的乳酸菌菌株, 为生产高粘度、高质量的酸奶提供理论依据。

我的职责

◇查阅文献并撰写项目计划书；

◇负责实验总进程安排与实施《传统发酵食品中高产胞外多糖乳酸菌菌株的筛选及应用》；

◇与导师沟通对实验方案作必要性改善。

项目时间：2016-05 - 至今

项目名称：百里毅行

项目描述：

项目介绍

2016年5月28日，参加郴州市市委举办的第一次百里毅行活动，历时七个小时，在雨中徒步完成35KM的路程，一步一个脚印走到终点。不仅锻炼了意志力，也让我明白了坚持的重要性。

我的职责

自我评价

本人对工作充满热情，性格温和，平易近人，有亲和力。做事认真、责任心强，有耐心和上进心。大学期间能兼顾好学业、学生会部门工作和各种实习，既在学校获得了良好的成绩和荣誉，也在各种兼职和实习中获取了宝贵的实践经验。具有良好的执行力、抗压能力和团队协作精神。

个人技能Photoshop

Trados Studio

Aegisub

Access

MS Excel

OutLook

MS Powerpoint

SAP

基本信息

姓名：锤子简历

年龄：25岁

电话：12345678910

邮箱：chuizijianli@100chui.com

经验：3年

意向：招聘

教育背景

时间：2009-09 - 2013-06

学校：锤子简历大学

专业：国际商务

学历：本科

工作经历

工作时间：2016-10 - 至今

公司名称：锤子简历招聘咨询有限公司

所在部门：

所在岗位：招聘经理

工作描述：

1、根据现有编制及业务发展需求，协调、统计各部门的招聘需求，编制年度人员招聘计划。

2、开发、维护、评估、分析各招聘渠道。

3、建立和完善公司的招聘流程和招聘体系。

4、利用各种招聘渠道发布招聘广告，寻求招聘机构。

5、执行招聘、甄选、面试、选择、安置工作。

6、建立后备人才选拔方案和人才储备机制。

7、四地招聘体系建设。

8、内部人才推荐建设。

9、校园招聘。

10、建立包含测评及背景调查在内的标准化招聘流程。

工作时间：2011-05 - 2012-03

公司名称：锤子简历人才咨询有限公司

所在部门：

所在岗位：学生实践

工作描述：

在大学期间，参加了美国环球交流公司（GlobalInteractions）创始人JerrieUeberle女士创办的世界未来女性发展学院，是致力于提升和促进全球女性领导力的公益性培训组织。系统学习培养女性领导力的相关课程，并成学院负责人KimEagle女士的私人助理。

项目经历

项目时间：2013-09 - 2012-03

项目名称：江南大学大学生创新项目

项目描述：

项目介绍

乳酸菌胞外多糖（exopolysaccharide）因其增强发酵酸奶品质，并具有良好的生理功能而具有广阔的应用前景，本项目主要从发酵食品泡菜中分离和筛选得到纯化的乳酸菌，并对它们进行分类鉴定, 然后通过黏度和EPS产量的测定，从中选出高产EPS的乳酸菌菌株, 为生产高粘度、高质量的酸奶提供理论依据。

我的职责

◇查阅文献并撰写项目计划书；

◇负责实验总进程安排与实施《传统发酵食品中高产胞外多糖乳酸菌菌株的筛选及应用》；

◇与导师沟通对实验方案作必要性改善。

项目时间：2013-05 - 2012-03

项目名称：员工内部培训计划

项目描述：

项目介绍

开展培训需求调研，课程大纲设计，课件开发（会主动吸收目前网络、培训机构的精品课程，结合到本企业技能和需求，制作ppt、微课件、教学视频），讲授（现场面授、远程视频会、现场角色扮演和互动游戏等），跟踪及考评培训效果，培养后备讲师。培训内容包括：员工的心态调整、工作效率提升、有效处理客户投诉管理素质、管理意识、沟通能力、领导力、管理技巧等课程。

业绩：公司近300网点，2013-2014年内部神秘顾客测评平均成绩提高3分。2014年至今无发生前线员工过失而产生的重大舆情。参与课程的学员年均700人次，对本人开发的课程和讲授效果满意度达97%，95%以上要求2017年再开班。

我的职责

负责人、执行人

自我评价

真对招聘专员这个职位，我有以下几个优势。

1、扎实的专业背景：我的专业是工商企业管理（人力资源管理）方向

2、丰富的实践经验：在学校创业园工作1年多，中华英才网实习半年多

3、较好的个人素质：我有沟通能力、临时处理问题能力、逻辑思维能力、团队合作能力、组织协调能力和学习能力。

个人技能Photoshop

MS Excel

基本信息

姓名：锤子简历

年龄：35

电话：12345678910

邮箱：chuizijianli@100chui.com

经验：9年

意向：招聘专员/助理

教育背景

时间：2009-09到2012-06

学校：锤子简历科技大学

专业：计算机信息管理

学历：大专

工作经历

工作时间：2017-07到2017-08

公司名称：锤子简历管理咨询有限公司

所在部门：人力行政部

所在岗位：招聘专员/助理

工作描述：

1、根据不同部门，不同岗位的需求制定招聘计划，同时并制定招聘统计报表。

2、利用各类的招聘渠道发布招聘信息，开辟招聘渠道组织面试招聘工作。

3、完成求职者的简历的筛选合适的、电话预约、发面试邀请函、等到面试者的到来进行面试、了解、详谈、更深入的了解是否合适(经过初步的面试后，还要再次让相应的部门负责人，再次面试确认，尤其是重要的岗位)，洽谈合适的薪资及福利等，再发录用通知书，办理入职手续，签订劳动合同，岗前培训等等。

4、要不定时的观察了解各部门的人情况

1.应聘个人简历模板

　　个人概况

　　姓名：李xx

　　性别：女

　　民族：汉

　　政治面目：团员

　　学历(学位)：硕士

　　专业：中国现当代文学

　　手机：139xxxxxxxxx

　　联系地址：北京市东城区xx大街10号

　　邮编：100007

　　EmailAddress：xxxxxxxx@xx.com

　　教育背景

　　毕业院校：北京师范大学中文系

　　20xx.9--20xx.7中国现当代文学硕士在读

　　太原师范学院中文系

　　20xx.9--20xx.7汉语言文学专业学士

　　另：其他培训情况

　　英语通过国家CET六级考试,通过北京市研究生英语学位统考，英汉互译表达流畅。

　　擅长利用Internet进行各种网际信息交流，具有一定网站建设、规划经验熟练运用操作html、Frontpage98等工具制作各类网页及特效图；

　　熟练操作windows平台上的各类应用软件(如Word97、Excel97、PowerpointInternetExplorer、NetscapeCommunicator等)工作经历；

　　20xx.8---至今《乡镇企业报》编辑；

　　20xx.9---20xx.7《中国电影报》外国电影版jz；

　　20xx.9---20xx.9中日青年交流中心对外汉语教师。

　　个人简介

　　我相信，爱一行才能干好一行。我对文字编辑工作一直很感兴趣，从中学时期已有多篇文章发表，并担任校刊的编辑工作。多年的专业理论学习和工作实践，使我掌握了较好的文字功底，敏锐的观察力，优秀的口头表达能力和关注追踪社会热点的能力。我做事条理性强，乐于与人合作，平时喜爱读书、音乐等。请给我一个机会，我将还您以夺目的光彩！本人性格开朗、谦虚、自律、自信(根据本人情况)。

　　另：重要的是能力，相信贵公司会觉得我是此职位的合适人选！期盼与您的面谈！

2.应聘个人简历模板

　　姓名：陈小姐

　　目前所在：天河区

　　年龄：27

　　户口所在：清远

　　国籍：中国

　　婚姻状况：已婚

　　民族：汉族

　　身高：162cm

　　体重：48kg

　　求职意向

　　人才类型：普通求职

　　应聘职位：合同管理，资料员，文秘/文员

　　工作年限：1

　　职称：xxx

　　求职类型：全职

　　可到职日期：两个星期

　　月薪要求：2000～3499元

　　希望工作地区：广州

　　工作经历

　　xx公司起止年月：2010-11～2012-11

　　公司性质：私营企业所属行业：计算机硬件

　　担任职位：业管助理

　　工作描述：

　　一：销售订单，合同的审核，月度返利的，月度销售价格审核。

　　二：每天下班前做销售报表及应收货款报表发给领导，督促分公司商务收款跟进。

　　三：费用报销单初步审核及统计。

　　四：合同，订单，等资料的管理。

　　五：完成领导安排的其他事务等。

　　离职原因：个人原因

　　xx公司起止年月：2010-01～2010-09

　　公司性质：私营企业所属行业：房地产/建筑

　　担任职位：项目助理

　　工作描述：主要职责：

　　1、负责本部门的维保及整改项目的合同、工作单、检测报告、联络函、报价单、工程竣工验收报告等资料收集、分类、整理、编目、保管工作。

　　2、负责合同、文件、报表的打印、复印工作。

　　3、每周六收集各技术员的周工作报告、周工作计划及日工作单，并统计提交情况。

　　4、按月提交部门维保月检报告回档情况。

　　5、维保、整改项目派生编号。

　　6、维保、整改项目数据库更新。

　　7、根据项目工程进度申请开发票。

　　8、每周与账务对账并督促项目收款负责人对工程款的跟进。

　　9、材料、工具的采购申请。

　　10、协助技术员起草联络函等文件。

　　11、业务章的使用管理及文件的盖章。

　　12、每月25号做本部门办公用品的预算。

　　13、负责对本部门办公用品管理及发放。

　　14、负责本部门人员的考勤管理，绩效考核。

　　15、协助部门经理对技术员消防技术的培训、考核等工作。

　　16、每周协助部门经理组织技术员开周例会并做会议记录。

　　离职原因：个人原因

　　教育背景

　　毕业院校：广州工程技术职业学院

　　高学历：大专

　　获得学位：xxx

　　毕业日期：2008-06

　　专业一：计算机应用技术

　　专业二：xxx

　　起始年月终止年月学校（机构）所学专业获得证书证书编号

　　2005-092008-06广州工程技术职业学院计算机应用技术计算机高级（微机）维修工

　　语言能力

　　外语：英语一般

　　粤语水平：精通

　　其它外语能力：

　　国语水平：精通

　　工作能力及其他专长

　　工作能力：熟练windows的各种操作，以及Word、Excel、PowerPoint等办公软件的使用，熟练CorelDraw的使用。

　　爱好：运动，特长：唱歌

　　自我评价

　　1、性格开朗，实诚守信。

　　2、具备吃苦耐劳的精神。

　　3、有强烈的责任感。

　　4、亲和能力强。

　　5、具有团队合作精神。

3.应聘个人简历模板

　　姓名：XXX

　　性别：女

　　年龄：24岁

　　户口所在：海南

　　学历：中专/技校

　　工作年限：1-2年

　　期望薪资：面议

　　工作地点：广州-荔湾-荔湾路

　　求职意向：护士/护理人员

　　沟通能力强、执行能力强，学习能力强，有亲和力，诚信、正直、责任心强，沉稳内敛

　　工作经验（工作了1年2个月，做了1份工作）

　　陵水新村卫生院

　　工作时间：2014年6月至2015年8月［1年2个月］

　　职位名称：门诊护士

　　工作内容：

　　教育经历

　　2013年6月毕业海南海口农垦卫生学校护理专业

　　证书奖项

　　证书名称：护士职业资格证颁发时间：2014年11月颁发机构：卫生院

　　自我描述

　　本人性格开朗，耐心较好门诊护士工作一年期间善于和病人沟通。掌握基础的护理知识，有良好的'学习态度。

4.应聘个人简历模板

　　个人信息

　　姓名：xxx

　　性别：x

　　年龄：22岁

　　民族：汉族

　　婚姻状况：未婚

　　身高：162cm

　　体重：48kg

　　户籍：xxx

　　居住地：xxxxxxxx

　　学历：大专

　　教育/培训

　　毕业院校：xxxx

　　学历：大专

　　专业名称：财务、金融、统计类

　　毕业日期：xxxx

　　培训经历：20xx年—20xx年

　　能力/专长

　　第一外语：英语

　　应用能力：一般

　　第二外语：无

　　应用能力：无

　　计算机应用：良好

　　驾照类型：暂无

　　普通话水平：精通

　　现有职称：xxxx

　　工作履历

　　目前已有2年工作经验，主要工作履历如下：

　　20xx年3月到11月在xx天力健身中心做前台接待。

　　20xx年11到xx年11月在xx国际会议中心收银。

　　求职意向

　　欲从事的工作财务/审统计类、财务/审统计类、金融/保险/证券类

　　希望工作的地区xx

　　到岗时间：一月内

　　期望月薪：xxx

　　个人自传

　　仔细，认真，有较强的团队协作能力，有很强的学习适应能力。

5.应聘个人简历模板

　　姓名：xxx

　　性别：x

　　出生年月：xxx

　　身高：xxx

　　籍贯：x省

　　民族：汉族

　　学历：硕士

　　专业：多媒体设计与制作

　　婚姻状况：未婚

　　手机：xxxxxxxxx

　　通信地址：xxxxxxxxxxx

　　邮编：xxxxxxxxx

　　求职意向

　　目标职位：xxxx

　　目标行业：建筑，房产

　　期望地区：x

　　教育背景

　　20x-20xx年就读x理工大学应用设计系学士学位

　　专业能力：熟练掌握Photoshop,CorelDRAW、Dreamweaver等软件。

　　专业课程：网页高级设计、图形与图像处理、多媒体技术、网络营销、网络安全、商务网站设计与维护、网络多媒体技术、数码构成、数码绘画艺术;

　　证书：全国计算机图形与图像处理(PS)四级证书

　　全国计算机高新技术(国家职业资格四级)

　　英语水平

　　基本技能：具有良好的听、说、读、写能力。能很好的阅读、翻译、撰写化学专业英语。

　　标准测试：通过国家大学硕士研究生学位英语及硕士专业英语(已过CET-6)。

　　在校经历

　　20xx年—20xx年院学生会学习部干事撰写大型活动新闻稿，提高自身文笔能力。

　　20xx年—20xx年院学生会主席组织策划学院迎新晚会、元旦晚会、毕业典礼、学生代表大会等大型活动，组织协调能力、策划及团队合作能力得到提升。

　　20x至今班级团支书组织策划班级团日活动，增强同学们的感情。

　　实习经历

　　20xx年10、11月，到x报业传媒集团学习。锻炼组织管理能力以及发现和解决问题的能力，并在培训过程中，提高自我决策能力。

　　获奖情况

　　获得军训先进个人

　　获得校优秀学生干部两次，获得校优秀团员

　　获得学院二等奖学金两次，三等奖学金一次

　　职业技能与特长及爱好

　　爱好交际、组织、管理、写作、电脑、文学、音乐等。熟悉计算机网络、熟练掌握办公自动化，掌握一定的会计专业知识并能熟练操作等。

　　自我评价

　　本人性格开朗易于与人沟通交流，有较强的耐性和责任心。助人为乐，真诚待人;憨厚执著，沉稳上进。在学习方面，善于思考、虚心向学。

篇1：个人简历招聘

个人基本情况：

姓名：孙斌 性别：男出生年月：1989年12月21日民族：汉族

籍贯：无锡市政治面貌：团员身高：180厘米体重：61公斤

学历：还没有毕业（本科）

专业：软件工程（嵌入式软件开发）

毕业院校：将于2012年7月毕业于常熟理工学院

电子邮箱：sbjeans@126.comQQ号：753071630

固定电话： 0051085410481联系电话：***

通讯地址：无锡市南长区中桥三村64号502室

常熟市常熟理工东南校区湖山路98号软件工程08级01班

教育背景：

2008年9月至今常熟理工学院 软件工程（嵌入式软件开发）专业

自我评价：

具有一定的专业素养，理论基础较为扎实，具有一定学习精神、实践能力和适应能力。为人诚信踏实，不慕虚荣，务实肯干，做事富有韧劲，社会适应性、团队协作和责任意识较强，富有责任心。性格谦虚、开朗，活泼，善解人意，喜爱音乐的我总能在喧嚣的人世中得到心灵的宁静。

主修课程：

《c语言程序设计》、计算机网络基础#》、《数据结构》、《数据库系统概论》、《离散数学》、《c#程序设计语言》、《java程序设计语言》、《软件项目管理》、《计算机软件测试》等。

专业证书：由于还在课程中，所以暂时没有专业证书。

计算机水平：

由于本身是学习计算机专业，所以在学院已经自动通过计算机二级的水平测试，能较熟练地操作windows、excel、FrontPage、powerpoint、photoshope办公软件，熟悉计算机软件、硬件、通讯设备性能和维护的基本知识，并能对电脑进行初步的维修和维护。

英语能力：

2010年获大学英语四级考试证书、具有一定的听说读写能力。

获奖情况：

没有奖惩情况。

社会实践：

自2010年以来，本人参加我们学院组织的应届毕业生实习活动，到常熟万达软件公司实习，在实习期间我从事软件开发的最为基层的工作，由于本身是主修java编程语言，所以在公司也是利用java ee知识来制作网页和java me来试着设计各平台手机游戏等。在实习期间，得到学院，公司管理部门的好评，但是还是自我感觉自己有很多地方还需要改进，希望通过这次实习活动来历练自己，使自己能快速适应以后的社会工作。

篇2：个人简历招聘

姓名:__国籍： 中国

目前所在地： 西安 民族： 汉族

户口所在地： 广州 年龄： 24 岁

婚姻状况： 未婚

培训认证： 诚信徽章：

求职意向及工作经历

人才类型： 普通求职

应聘职位： 交通运输(海陆空)类:司机

工作年限： 4 职称： 无职称

求职类型： 全职 可到职- 随时

月薪要求： --3500 希望工作地区： 广州

工作经历：

公司名称： 自驾车起止年月：2015-01 ～

公司性质： 所属行业：

担任职务： 司机

工作描述： 帮人运货赚外快，对广州路段熟悉。

离职原因：

公司名称： 开心文化公司(图书店)起止年月：2015-02 ～ 2015-01

公司性质： 私营企业所属行业：广告，策划，营销

担任职务： 营业员

工作描述：

离职原因：

教育背景

毕业院校： 广州市旅游商贸职业学校

最高学历： 中专 毕业- 2015-07-01

所学专业一： 服务管理 所学专业二：

受教育培训经历：

起始年月 终止年月 学校(机构) 专业 获得证书 证书编号

-09 2015-07 广州市竹料二中 _ _

2015-09 2015-07 广州市旅游商贸职业学校 服务管理 _

语言能力

外语： 英语一般

国语水平： 一般 粤语水平： 优秀

工作能力及其他专长

热情开朗，积极进取，严行律己，工作认真负责，踏实苦干，意志坚强，具有高度的敬业精神和团队精神。

本人具有驾驶员从业资格证(B牌)，资格证从开始，且对广州各路段熟悉。

详细个人自传

篇3：招聘会上,相企业投简历两不误

这位同学的就业困惑也代表广大毕业生的心声。现在企业在招聘人才时一般比较规范，对人才的识别有科学的测评工具和严格的面试程序。企业招聘的主要目的就是要找到真正适合自己企业需要和发展的人才，避免员工大量流失和被辞退的现象，规避新劳动合同法中存在的法律风险。

也许你也面临着上述相同的问题, 作为马上进入“招聘实战”的大四学生, 在求职前, 应该了解以下三个方面:1、招聘会的类型;2、如何选择企业;3、如何投递简历。

招聘会类型

目前，现场招聘会根据主办者不同，大致可以分为以下几种类型：

一、校园招聘会

所谓校园招聘会是指学校主办，邀请用人单位参加的招聘会。这种招聘会目的性和专业性很强，主要针对本校学生。校园招聘会又可以分为两种：

1、小型招聘会

地方教育行政主管部门一般规定各高校在11初至12月下旬举行本校招聘会，但是现在用人单位提前到学校招聘已经成为事实。所以，这些在学校正式召开大型招聘会前为个别用人单位举行的专场招聘会都可以归为小型招聘会。

近两年，小型招聘会的效果越来越明显，签约比例很高，一些学校可以达到毕业生总人数的40%—50%。小型招聘会的优势主要体现在以下两方面：

第一，针对性强。小型招聘会中的单位一般是历年来学校招聘的友好合作单位，这些单位对学校专业特点和学生能力、素质等非常了解，他们往往带着招聘指标来的。同时学生对这些单位也比较熟悉，同学与用人单位容易达成共识，很快签约。

第二，面试充分。用人单位在校的时间一般在一天以上，用人单位可以全面考察学生的情况，同时学生也可以通过已毕业的师哥师姐、学校老师和亲戚朋友详细了解用人单位的情况。这样一旦招聘单位与同学双方都有意向，签约的成功率很高。

2、大型招聘会

学校在地方教育行政主管部门的统一安排下，在特定的时间主办的，邀请众多单位参加的招聘会。每年参加学校大型招聘会来的单位比较多，但是有两个特点：一是来的许多单位是学校历年的友好合作单位;二是来的单位中相当一部分单位已经提前来参加过小型招聘会了，利用大型招聘会主要是完善前期招聘的手续和招聘个别学生;三是来了一部分新单位，对学校、学生和专业不是很了解。

大型招聘会与小型招聘会相比，优势集中体现在单位数量多，学生选择余地大;劣势主要体现在单位无法全面考察学生，导致一些不善推销自我的、具有专业实力的学生错过了机会。

二、政府招聘会

每年，地方教育行政主管部门在11月至次年1月期间举行大型人才招聘会。这种大型招聘会单位众多，一般都在上千家规模，单位层次复杂，对专业和人才层次需求多样化，社会人士均可以参加。由于参加招聘的人数众多，求职者在现场基本没有同面试官沟通的机会，不能很好的推销自我，大多数学生也是兴致而来，扫兴而归。现在，政府特别重视校园招聘会的组织工作。

三、社会招聘会

社会招聘会主要指每年由当地人才市场举行的人才招聘会。这种招聘会一般要求有工作经验，对高级管理人才、高级技术人才以及普通技术人员和服务人员需求量大。因此，应届毕业生签约机会很少。

以上三种招聘会各有优劣，作为大四学生如何科学选择招聘会对成功就业具有重要的作用。我认为可以从以下两方面选择：

1、专业内就业。

如果所学专业在目前就业市场前景好，自己又愿意用本专业找工作，我建议同学选择校园招聘会就业，并要重点把握小型招聘会的签约机会。因为校园招聘会专业针对性强，尤其是主干专业，历史悠久，社会知名度高，来的企业往往都是行业的排头兵，在其他招聘会上很难找到。特别注意的是如果你所学专业在本校不够好，你可以到其它开设了这个专业，并且具有社会影响力的学校去参加大型招聘会。这样你就可以获得更多就业机会。

2、跨专业就业。

跨专业就业可以分为两种类型：一是用第二学位，或者辅修专业找工作，这种仍然建议选择校园招聘会(包括本校和其它学校)。如果用自己的综合能力，或者职业资格证书，或者社会实践经验去找工作，建议去政府招聘会，或社会招聘会。

选择企业

每位毕业生都希望找到一个好单位，顺利开启自己的职业生涯大门。然而，面对众多的企业，毕业生往往左右摇摆，举棋不定，不知道如何选择适合自己的目标企业。由于对自己的选择缺乏自信，所以当用人单位问“你为什么选择我们企业?你是否愿意在我们企业长期干下去?”时，许多同学闪烁其词，模棱两可，让用人单位觉得求职者不够真诚，或者对企业忠诚度不高，同时企业又面临新劳动合同法的法律风险，所以只有选择放弃。

那么，毕业生应该如何选择企业呢?这里重点以校园招聘会为例，介绍一些方法供毕业生参考。

第一步查询单位名录

根据校园招聘会的特点，每年来学校的招聘单位80%以上都是长期合作单位，学校和用人单位彼此双方比较了解。毕业生可以到学院，或者到学校就业中心查看历年来与自己学习专业的相关就业企业名单。

第二步查询签约数据

毕业生到学院查询企业历年招聘学生的数量，并向主管就业的老师了解企业的招聘条件，历年毕业生就业的情况等。

第三步锁定目标企业范围

我在指导学生就业工作中发现，许多学生不了解历年企业的招聘条件和历届毕业生的就业情况，他们往往高估自己的能力而不能顺利签约，或者低估自己的能力，签约后又毁约。在众多的招聘企业中如何选择自己的目标企业呢?

(1)根据历届学生就业情况，毕业生可以根据自己在同年级同专业的综合排名情况确定就业的目标企业范围;

(2)向已经在目标企业工作的师哥师姐全面了解企业情况。内容包括企业文化、薪酬福利、工作环境、工作时间和人及关系等。

第四步现场招聘面试

有了前三步的调查工作准备，毕业生基本可以锁定3-5家企业作为重点考虑对象，接下来就可以从容面对现场招聘了。

当然在校园招聘中也会出现一些新单位，往往良莠不齐，老师也不是很清楚。甚至一些单位会借招聘之名到学校来宣传企业和产品，他们往往收走大量自荐书，然后让学生去实习(免费的)，实习满后把学生辞掉。面对这些企业，毕业生要提高警惕。

毕业生可以参照以下标准判断企业的优劣：

(1) 企业的规模大小和业务来源是否稳定。企业规模大, 有许多分公司, 证明已经走过了企业初创期, 正在进入发展和成熟期, 公司发展风险较小。企业有大型项目, 或者“拳头”产品等, 这样能够保证企业的正常盈利, 维持企业健康发展。

(2) 企业是否有科学的新员工培训计划。正规的大公司非常重视新员工培训, 帮助新员工适应工作环境, 提高工作能力, 胜任工作岗位。

(3) 企业是否有较大的员工晋升空间。一个正规的公司有比较完善的人力资源管理体系, 为员工的晋升提供了合理的通道, 为企业发展储备人才。

(4) 招聘面试官是否具有职业人的行为。面试官的言谈, 举止、工作方式和工作态度都是企业文化的投射。正规的企业必然要求公司职员的言行体现职业化。2005年, 有一位同学在面试时发现用人单位不断接电话, 举止随意, 该生判断这家企业工作纪律有问题, 放弃签约机会。后来, 签约这家企业的同学也证实了该企业管理混乱, 员工纪律松懈, 企业管理问题很多。

(5) 招聘员工数量是否合理。一般来说, 企业招聘员工都有严格计划, 各岗位配置员工必须合理。对大量招聘员工的企业同学要提高警惕。大量招聘可能存在两种情况:一种情况是企业新成立, 需要人才;另一种是员工不正当流失。如果是第一种情况, 那么企业是不规范的, 风险比较大;如果是第二种情况, 那么企业的业务很差, 或者管理混乱。前年, 有某省一家企业到某一高校计划招聘180名应届本科毕业生, 许多同学都“望而却步”。同时, 该企业的招聘人员又不能很好的说明原因, 结果招聘结果很差。一些同学签了约, 到了那里, 才发现该企业项目基本停工, 员工已经流失了三分之二。这些刚报完到的同学无事可做, 工作15天后纷纷离开了企业。

以上五种情况需要毕业生在校园招聘现场认真看公司简介，听公司宣讲和咨询企业招聘人员后，再根据自身实力和招聘岗位条件，最后选择目标企业。

投递简历

简历是个人的宣传广告，所以简历一定要醒目、鲜明和简洁。当你锁定了自己心仪的单位后，接下来就是如何把自己的信息有效地传递给用人单位。因此，投递简历也必须高度重视。这里我特别要提醒许多盲目投简历，采用大海捞针战术的同学。没有目标的投递往往是石沉大海，事倍功半。

投递简历需要考虑两个方面：

1、怎样制作有效的简历

招聘现场至少有60%的简历存在问题，被用人单位忽略。制作简历必须遵循以下原则：

(1)目标差异化原则。简历中最好要写出求职意向，让用人单位知道你想做什么。毕业生要根据不同的企业，或者不同岗位制作不同的简历。特别提醒，有些同学为了博取用人单位好感，往往采用无所谓态度，这是没有自信和没有主见的表现，用人单位通常会拒绝这样的学生。

(2)能力印证原则。简历上一定要罗列出胜任岗位的工作能力、经验、知识和技能。在写作时可以对字体加粗，或者加下划线等进行强调，最好用数字实例说明。比如，为了证明自己的销售能力，可以这样写：一天销售出了50套产品，占整个团队销售的20%。

2、怎样投递简历

我经常看到，用人单位一来，同学一窝蜂赶过去，争相投递简历，结果很多简历被退了回去，同学感到自信备受打击，却不知道原因。用人往往只招聘适合自己的人才。用人单位的用人原则是成绩好的不一定有能力，有能力的不一定最适合，适合才是最好的。那么，毕业生就要充分评估自身能力和用人单位的岗位录用标准，找到二者的平衡点投递简历才能获得面试机会。根据我的经验，给同学两点参考方法：

(1)能力上浮岗位标准1/3投递。评估自己的能力，比用人单位需求能力高出1/3的投递，获得面试的可能行最大，而且成功签约率最高。能力高出岗位需求过多，用人单位会觉得大材小用，将来你不会安心工作，会跳槽，所以会退回简历;能力过低，用人单位不会做“亏本买卖”。

(2)能够提前投递简历。毕业生可以对自己的目标企业提前投递，比如利用暑假，或者刚开学进行先行投递，也可以通过E-mail进行投递。如果是学校招聘，提前关注用人单位到校的时间信息，争取第一时间投递。人都有先入为主的思想，提前投递可以首先获得用人单位认可，在同等条件下你就享有优先权了。

篇4：未来招聘，扔掉简历吧！

尽管我们正被大量新兴的破坏性技术和应用所包围，人力资源却仍未改进他们评估未来劳动力的手段。传统的以个人简历为中心的招聘模式已远远不够，因为它们无法准确描述出如今领导者所要求的合适的素质才能，而那些过时的标准也使许多有才华的人甚至连一个机会都无法得到。

简历本身并不存在什么缺陷，它强调了应聘者过去的业绩和经历。但是，简历更加注重展示技能，对价值和行为方面的鉴定则帮助不大。一般来说，简历是无法区分技能和能力的，前者主要指知道如何去做某事，而后者则指能够出色、可靠并轻松地完成这件事。

山姆·米德是伦敦一家新企业——Saberr公司的联合创始人之一，专门从事劳动力科学的研究。他反复探讨了关于简历的问题，并引申到了如今普遍存在的应聘机制。这种机制只能显示某一个应聘者是“合格的”，而并非是“合适的”。尽管简历可以将应聘者的技能与职位相匹配，但它们却无法预测应聘者能否很好地融入企业文化，并和未来的同事打好交道。

个人简历使得招聘者过分关注成绩、就读大学的名气以及之前的工作经验。这些招聘标准的问题在于他们会倾向于那些来自更富裕家庭的应聘者。这些家庭通常有更多的人脉和关系网，能够（为孩子）提供更好的教育机会，而且能负担得起名校的高额学费。另外，上层社会家庭培养出的孩子也更习惯于那些社会规范，从而使自己的举止更合人心意。

这一过程已不再可靠，因为它将收入的不平等转化成了工作机会的不平等。虽然企业宣称很愿意广纳贤才，但通过简历挑选时总会把那些付不起学费和做不了免费实习的应聘者排除在外。最终，这些人通常只得到薪水较低的工作机会，工作前景也不乐观。例如，最近英国的一项研究表明，75%的法官、67%的医生、75%的财务主管和50%的首席执行官都是来自相当富裕的家庭。

那么，我们能做些什么呢？

真正愿意广招贤士的企业必须抛弃传统的简历筛选流程。招聘者必须通过考察能力来找到最有潜力的候选人，也就是那些能成为英明的领导，有能力在瞬息万变、互相依存的世界中取得成功的人。

新的工具和招聘流程能够帮助招聘者开辟更多样的人才库，并接触到那些曾经被拒之门外的候选人。如果招聘公司不再看重那些强调技能和经历的简历，而将目光转向应聘者的社会情感、认知和行为特征，那些经济地位较低的人将能拥有更广阔的职业前景。

越来越多的企业能够使用智能数据来改进招聘流程。一些企业已经开始做准备，一些大型跨国公司如可口可乐，其亚特兰大总部正通过数据导向型策略来提高创新；一些新兴企业如Seedcamp通过心理图案学（即对于人格、兴趣等因素的研究）挑选出成功几率最大的团队；还有一些科技公司，如位于澳大利亚的Kestral公司则通过团队优化选出能力最强的员工。

成功的人员配置很大程度上也取决于“合适”，因此招聘者需要考虑一些除了简历之外的因素。Saberr公司很注重应聘者的核心价值观以及具体的行为特点，从而创建出一个度量映射，这也是他们数据导向型人力资源战略的核心元素。公司通过演算法来处理基本的价值观、与人和睦相处的能力以及人的多样性，从而预测应聘者和未来领导之间的人际关系能达到何种程度。这一算法使得公司能够“预测”新员工是如何融入到工作环境中去的。

一些大型科技公司如IBM也通过利用社会媒体的力量和个人的关系网来帮助创建“社交商业”，从而决定员工的合适程度，并将其定义为“通过社会合作和数字体验，创造更为有效的工作经验的能力”。还有一些公司如位于旧金山的Quid公司通过语义分析的途径，形象化地描述了网络上人们在哪些地方关注最多、最能体现创造力，并且投资最多。尽管这一工具主要由私募股权投资者和广告公司来使用，但它在招聘行业的前景却十分广阔，因为它可以让人事主管了解到应聘者的专业能力都用于何处。

虽然还有很多隐私问题有待解决，但是像Saberr、IBM和Quid这些公司，它们通过智能科技预测未来员工的行为以及与工作环境的融合程度，指明了人力资源获得与发展的未来，而这些都是简历所做不到的。这些“规则改变者”正在帮助企业从各个阶层广纳人才，改革公司招聘和寻求人才的机制。

篇5：护士招聘个人简历

简历中的其他个人信息主要指兴趣爱好、自我评价。兴趣爱好不是简历中的必要信息，但是某些企业招聘时会表明需要在某方面有特长的求职者。因此，在简历制作时要考虑到企业的需求。与兴趣爱好一样，自我评价亦不是简历中必要的信息。

护士招聘个人简历范文篇一

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女 21岁

学历： 中专/技校

工作年限： 35年

期望薪资： 30005000元

工作地点： 上海 闵行 江川路

求职意向：护士/护理人员

责任心强 诚信正直 阳光开朗 学习能力强 沟通能力强

工作经验(工作了2年7个月，做了1份工作)

鹿城门诊

工作时间：XX年7月 至 XX年2月[2年7个月]

职位名称：护士

教育经历

XX年6月毕业 淮南卫校 护理 护士招聘个人简历范文篇二

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女，23岁

学历：大专

期望工资：30015000元

工作年限：13年

工作区域：上海

工作经历：

深圳市喜润科学仪器有限公司(少于50人、民营公司)

职位名称：行政专员/助理

公司行业：互联/电子商务

工作时间：XX0501 00:00:00XX0718 23:40:09

职位描述：

西安儿童医院

职位名称：护士/护理人员

公司行业：医疗/护理/卫生

工作时间：XX0601 00:00:00XX0201 00:00:00

职位描述：

西安市儿童医院，八仙大药房

职位名称：护士

公司行业：医疗/护理/美容/保健/卫生服务

工作时间：XX0601 00:00:00XX0601 00:00:00

职位描述：学习各个科室的常见疾病和医学仪器，对病人进行相应的治疗和护理在药房学习了各种常见病的用药和用药禁忌

教育经历：

西安外事学院

专业：护理学

在校时间：XX0901 00:00:00XX0601 00:00:00

西安外事学院

专业：护理学

在校时间：XX0901 00:00:00XX0701 00:00:00

自我介绍：

篇6：招聘人员个人简历

姓名： 性别： 女

年龄： 23 岁 身高： 163cm

婚姻状况： 未婚 户籍所在： 山东青州

最高学历： 大专 工作经验： 1-3年

求职意向

期望岗位性质： 全职

期望月薪： XX~3000

期望从事的岗位： 行政专员/助理,人事专员/助理,招聘专员/助理,经理助理,文员/秘书

期望从事的`行业： 其他行业

自我评价

技能特长： 我在计算机方面比较精通，大多数的软件都掌握的不错，即使有没有接触过的软件，相信我会很快的学好。而且,业余时间,自己经营了一家网店,在与人沟通/交往上也学到了许多。

教育经历

起止年月： XX年9月至XX年7月

学校名称： 山东省工会管理干部学院

专业名称： 计算机网络

获得学历： 大专

工作经历

起止日期： XX年3月至XX年5月

企业名称： 济南新时代网络公司

篇7：社会招聘个人简历

姓名： yjbys

性别： 男

年龄： 26 岁 身高： 168CM

婚姻状况： 未婚 户籍所在： 贵州省镇远县

最高学历： 本科 工作经验： 1-3年

联系地址： 贵阳市云岩区

求职意向

最近工作过的职位： 保险理赔、建筑施工管理

期望工作地： 贵州省/贵阳市

期望岗位性质： 全职

期望月薪： 3000~4000元/月

期望从事的岗位： 无限制

期望从事的行业： 无限制

技能特长

技能特长： 良好的社会实践能力和操作能力、以及交流合作能力，汽车相关知识和操作技术能力等!

教育经历

贵州大学 (本科)

起止年月： 9月至7月

学校名称： 贵州大学

专业名称： 机械设计制造及其自动化(车辆工程)

获得学历： 本科

工作经历

贵阳润通汽车贸易服务有限公司 - 销售顾问

起止日期： 207月至3月

企业名称： 贵阳润通汽车贸易服务有限公司

从事职位： 销售顾问

业绩表现：

企业介绍：

中国平安财产保险股份有限公司贵州分公司 - 理赔管理

起止日期： 年1月至2015年6月

企业名称： 中国平安财产保险股份有限公司贵州分公司

从事职位： 理赔管理

业绩表现：

企业介绍：

中国石化贵州石油分公司 - 大学生站长

起止日期： 208月至1月

企业名称： 中国石化贵州石油分公司

篇8：个人简历招聘

主流校园招聘满意度仅三成——校招效率亟需提高

本次调研显示:毕业生获取职位信息/投递简历最主要的三个渠道中, 招聘网站 (80%) 和院校招聘 (76%) 是最主要的渠道。在校园途径中, 校园招聘会是主流 (50%) , 其次是宣讲会 (28%) 和学校就业信息网站 (21%) 。

然而, 对主流的院校招聘, 只有1/3的毕业生满意院校就业办所举办的校园招聘会 (会场内有多家企业) , 超过半数的受访者感觉只是一般。

根据定性调研发现, 毕业生对校园招聘感到不满意的主要原因是:招聘企业的素质比较低, 从企业知名度到招聘人员的态度仪表, 都不很另令人满意。同时, 在招聘会上, 企业公布的职位信息不详细, 招聘会整体安排比较混乱, 毕业生需要耗费大量时间去排队和递交简历, 但面试率偏低。

此外, 思维活跃、个性鲜明的“90后”大学生对招聘模式也要求创新和变革, 他们不再满足于被动地被企业“筛选招募”, 渴望主动出击, 向心仪的企业展现自己最优秀的一面。可是传统的普通简历, 平凡的面试流程不能完全展现他们的个性和才华, 因此他们呼唤新的平台来全面展示他们的能力。

眼下, 不少具有前瞻眼光的企业在近年来的校园招聘工作中已经开始实践双向互动的招聘模式。这些企业充分利用90后“聪明有创意”的个性特点并从中得益, 他们通过改进传统的单向招聘模式, 在招聘方式中加入更多创意互动和网络元素, 为学生提供更多展现能力的平台, 更好地与求职者进行沟通。业内人士分析, 类似的创意招聘活动不仅可以帮助企业多角度、全方位地观察人才, 对人才进行更精准的筛选, 也能展现求职群体在不同领域的才能和禀赋, 同时还能帮助企业选拔真正符合企业文化的校园人才, 实现企业和学生间精准高效匹配的双赢局面。

“海投”与应聘结果无关——提高求职效率还需对症下药

在校园招聘中, 简历满天飞的“海投”现象早已屡见不鲜。本次调查展示了当前毕业生“海投”简历的情况:毕业生平均投递超过40封简历, 获得接近14次面试机会好4个聘用通知。接近半数的毕业生投递25封或以下的简历, 约1/3人寄出26-50封的简历, 有10%的毕业生投递超过100封的简历。

调研显示, 超过一半 (53%) 毕业生采用“海投”的策略;值得注意的是, 许多研究生/博士生在调研中表示自己是有所选择地“精投”, 但实际上1/3的研究生/博士生投递了超过50封简历, 远远超过本科毕业生。

而从调研结果分析:简历投递数量与最终获得的聘用数量并没有直接的关系。事实上, 过度地投递简历会造成求职者精力的分散, 反而没有足够的时间来准备关键的应聘, 影响求职成功率。

从企业的反馈来看, 求职者的“海投”一定程度上带来了巨大的工作量。调研中发现:每一个招聘岗位, 企业平均收到超过400封简历;每一个工作岗位都有至少1.7万位毕业生参加初面和笔试。因此校招人员必须高速筛选, 平均用少于1分钟甚至数十秒的时间来看一份简历, 在时间有限的情况下, 企业只能放弃对求职学生进行全面定性的评估, 只能通过单一标准来衡量人才。

但即便是这样高速地淘汰大量简历, 企业还是需要多轮面试的方法来最后确定合适的求职者, 这又拉长了学生从投递简历到最后收到聘书的时间。于是, 求职毕业生势必继续“海投”, 来增加自己的应聘成功机率。

这种旧式循环造成了学生抱怨企业HR不了解自己真实的能力;而企业HR无奈“招人难“的矛盾局面, 而且又产生了毕业生毁约率上升等衍生问题。

不少企业在调研中反映, 技术型职位招聘完成率比较高, 但一些关于管理、策略和分析、市场营销等需要从业者多种软实力的职位往往招不到足够的毕业生, 完成率相对较低。

眼下, 集合视频简历、微博、传统简历等多种形式的公开招聘活动让广大潜在企业雇主都能看到参与活动的求职者才能, 避免了之前片面以简历论高下带来的问题, 但对求职者来说, 要想突出重围也并非易事。对那些软硬实力兼备的求职者来说, 多媒体的平台应用可以更加多元化的展现自己在不同领域的才能和禀赋, 但对一些能力并不突出的人来说, 如何突出自己的能力, 获得企业的发现与了解将变得更加困难。但毋庸置疑, 求职简历的多元化让求职者不得不重新思考自己的求职定位与选择, 与之前骑驴找马的就业观念来说, 重新衡量后的职业的匹配度更高。而较传统招聘相比, 求职者发挥主动性的意识也将变得更加强烈。